8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отстранение от работы

Добрый день! Работаю в образовании, летом задействована на пришкольном лагере, нет прививки на Ковид, могут ли отстранить от работы, или я могу работать на основном месте работы?

, Олеся, г. Челябинск
Марина Зуева
Марина Зуева
Юрист, г. Орел

Здравствуйте, Олеся!

В данной ситуации работодатель — образовательная организация не вправе отстранить от работы или уволить педагогического работника в связи с тем, что он отказывается от профилактической прививки против новой коронавирусной инфекции.

в силу ст. 10 Закона N 157-ФЗ решение о проведении профилактических прививок по эпидемическим показаниям принимают главный государственный санитарный врач РФ, главные государственные санитарные врачи субъектов РФ. 

В настоящее время такие постановления на фед. уровне не приняты, в связи с чем вакцинация против новой коронавирусной инфекции в Российской Федерации является добровольной для всех категорий граждан, в том числе и работников образовательных организаций.

С Уважением, Лавриненко М.В.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 28.05.2021