8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Что бы не увольняться, но сидеть в декрете по уходу за ребёнком до 3х лет как положено

Здравствуйте! Хотим удочерить малышку возрастом до года. У нас есть 2е деток, оба мы работаем. Дадут ли мне декрет, если я не ходила беременной, как это вообще происходит? Что бы не увольняться, но сидеть в декрете по уходу за ребёнком до 3х лет как положено. Заранее спасибо за ответ!

, Анна, г. Саратов
Александр Литонин
Александр Литонин
Юрист, г. Самара

Здравствуйте, Анна! В соответствии с п.1 «Порядка предоставления отпусков работникам, усыновившим ребенка», утвержденного постановлением Правительства РФ от 11.10.2001 №719, работникам, усыновившим ребенка, предоставляются отпуска по уходу за ребенком:

1) на период со дня усыновления ребенка и до истечения 70 календарных дней со дня рождения ребенка, а при одновременном усыновлении двух и более детей — 110 календарных дней со дня их рождения;

2) до достижения ребенком возраста 3 лет.

Для получения отпуска нужно подать соответствующее заявление работодателю с приложением копии свидетельства о рождении ребенка.

Так что увольняться в Вашей ситуации совершенно не обязательно!

0
0
0
0
Анна
Анна
Клиент, г. Саратов
Спасибо большое за ответ!
Дата обновления страницы 26.06.2021