Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законный ли такой график работы?
Добрый день.
Законный ли такой график работы?
При гибком графике
- IMG_20210708_122210.jpg
, Анастасия, г. Ангарск
Игорь Черкашин
Здравствуйте Анастасия. Всё зависит от условий вашего трудового договора. У Вас местами 6 дневная рабочая нагрузка (максимальная) + есть периоды с выходными. Многие компании работают 6/1. Если по условиям труда у Вас нормированный стандартный рабочий день с не превышением 40 часов в неделю, тогда нарушение, если такого нет и у Вас ненормированный рабочий день с особыми условиями и графиком, тогда нет. Если пришлёте рабочий договор, тогда более ясно проявится картина. В любом случае если Вы считаете что ваши права и время на отдых нарушаются, Вы можете написать жалобу в трудовую инспекцию.
Похожие вопросы
Как получить стандартный налоговый вычет за детей с прошлой работы, где уже не трудоустроен, и как узнать получал ли с прошлой работы этот вычет?
Как получить стандартный налоговый вычет за детей с прошлой работы, где уже не трудоустроен, и как узнать получал ли с прошлой работы этот вычет?
В Палестине закончился контракт у врача и сразу же на месяц его отправляют в Ливан.Может ли такое быть?
В Палестине закончился контракт у врача и сразу же на месяц его отправляют в Ливан .Может ли такое быть? Это человек пишет по переписке
Также, имеет ли он право на продление срока принятия наследства?
Умер муж с которым проживали совместно. Есть две дочери, которые в установленный срок 6 месяцев не совершили никаких действий по принятию или отказу от наследства, т. е. не считаются принявшими наследство. Законно ли нотариус требует от дочерей отказ на наследство по истечении данного срока и является ли такой отказ обязательным? Также, имеет ли он право на продление срока принятия наследства?
Могу ли устроиться на работу по трудовому договору, если у меня есть многодетность продленная из-за моего обучения на очной форме обучения, не слетит ли моя многодетность
Могу ли устроиться на работу по трудовому договору, если у меня есть многодетность продленная из-за моего обучения на очной форме обучения, не слетит ли моя многодетность
После окончания обучения в кофейне ей уже сказали что график работы с 7 утра до 9 вечера и чтоб она выбирала универ или работа
Здравствуйте. Произошла такая ситуация: сестра пошла устраиватся баристой, ей сказали, что в начале нужно у них пройти обучение, а после она сможет работать у них же. Она учится в университете, ей сказали что можно будет совмещать и работу и универ. Перед прохождением обучения в кофейне ей дали подписать договор. После окончания обучения в кофейне ей уже сказали что график работы с 7 утра до 9 вечера и чтоб она выбирала универ или работа. А если выберет универ, то должна будет выплатить 15 тысяч рублей за якобы обучение. Подскажите что делать в данной ситуации