Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Директора решением учредителя?

Подскажите, созадно ООО, решением учредителя был назначен генеральный директор, после получения свидетельства о постановке на учет в налоговой, нужно ли заключать трудовой договор с ген. директором? Если да, то в какой максимально допустимый срок после решения о назначении его ген. директором ? допустим получили документы 03.06.2021 из налоговой, генеральный директор согласно решению поданному в налоговую уже прошел везде по бумагам как ген. директор, в какую максимально удаленную дату необходимо заключить трудовой договор ООО с ген. директором? допустим 15.06.2021 это возможно? или есть какие то определенные сроки заключения трудового договора после назначения ген. директора решением учредителя?

Показать полностью

26 июля 2021, 08:10, Павел, г. Хабаровск

трудовой договор трудовой договор ООО договор ооо документы

Денис Сальм

Юрист, г. Салехард

Добрый день, Павел.

Трудовые отношения возникают с момента заключения трудового договора, который подписывается сторонами в результате назначения или утверждения на должность. Соответственно, как только у вас было образовано юр. лицо, в котором определено лицо, являющееся единоличным исполнительным органом — ген. директор, с этого момента необходимо заключить с ним трудовой договор — 03.06.2021 (хотя дата регистрации может быть и ранее, ее в выписке из ЕГРЮЛ можно определить). То, что вы заключите договор с иной даты будет свидетельствовать ли о том, что с момента гос. регистрации юр. лица и до даты заключения трудового договора, ген. директор не исполнял своих трудовых обязанностей, то есть не руководил фирмой (не подписывал документов, ни с кем ни о чем не договаривался и т.д.), то есть за этот период ему не начислялась заработная плата. Основным вопросом контролирующих органов будет: почему не начислена зар. плата и не уплачены налоги.

26 июля 2021, 08:24

Похожие вопросы

Защита прав работников

Как может наказать директор за уход работы на две минуты раньше?

Добрый день. Как может наказать директор за уход работы на две минуты раньше?

29 ноября, 15:48, вопрос №4775828, Светлана, г. Москва

3 ответа

Гражданское право

Я мама из родительского комитета и вчера на собрании было оповещено, что к директору пришла обиженная мать одного из учеников нашего класса и обратилась с жалобой на поборы

Добрый день! Я мама из родительского комитета и вчера на собрании было оповещено, что к директору пришла обиженная мать одного из учеников нашего класса и обратилась с жалобой на поборы. Сбор денег был вначале года на 2 тыс, на чаепитие, подарки от класса учителям, на хозку, бумагу. Она сдала без вопросов. Сейчас она обозлившись на что-то иина кого-то приходит к директору с такой претензией. Если деньги переводили на мой счет как я могу пострадать и как мне себя обезопасить от административки?

29 ноября, 08:07, вопрос №4775432, Наталия, г. Санкт-Петербург

1 ответ

Трудовое право

Работаю в гос.учреждении на ставку, директор хочет сократить на 0, 5 ставки не уменьшая объем работы

Добрый вечер. Работаю в гос.учреждении на ставку, директор хочет сократить на 0,5 ставки не уменьшая объем работы

28 ноября, 16:04, вопрос №4774796, Вера, г. Москва

1 ответ

1150 ₽

Предпринимательское право

В данный момент бывший супруг претендует на долю в ООО, даже в части управления (т.е. Планирует вход в состав учредителе)

Добрый день! У нас с бывшим супругом оформлен развод. В браке я открыла ООО, в котором учредитель и генеральный директор в единственном числе. Бизнес вела всегда сама, без помощи бывшего супруга. В данный момент бывший супруг претендует на долю в ООО, даже в части управления (т.е. планирует вход в состав учредителе). Могу ли я в данный момент внести изменения в Устав, где прописать, что вход участника осуществляется только с одобрения общего собрания (т.е. меня)

28 ноября, 11:21, вопрос №4774531, Елена, г. Иркутск

5 ответов

Предпринимательское право

Но с должности ген дира меня уволили в декабря 2022г и я уже трудоустроена давно в другой компании официально, нового директора в компании не назначили

Добрый день! Я являюсь учредителем и генеральным директором компании (номинал). Компания до сих пор числится на мне, я как учредитель. Но с должности ген дира меня уволили в декабря 2022г и я уже трудоустроена давно в другой компании официально, нового директора в компании не назначили. В мае 2023 года на компанию были оформлены кредиты и сейчас они не платятся, есть уже производства от ФССП. Подскажите, пожалуйста, может ли этот факт как то повлиять на списание Долгов и какие вообще могут быть последствия за столь длительное отсутствие ген дира?

28 ноября, 10:04, вопрос №4774380, Кристина, г. Москва

1 ответ