8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

В этот же день мне звонят с работы с отдела кадров, и сообщают о том, что мое заявление не принято по

Здравствуйте. Работала в компании, сегодня, 11.02.22 написала заявление на увольнение по собственному желанию. Руководитель отправил заявление в отдел кадров в 14:00 по Москве. Все было в порядке, в нашей компании всегда и все увольнялись день в день и без двухнедельной отработки(официальное трудоустройство).

В этот же день мне звонят с работы с отдела кадров, и сообщают о том, что мое заявление не принято по неизвестным причинам, и сообщают о том, что его нужно переписать, и указать в заявлении дату увольнения 14.02.22

На мой вопрос почему так, должного ответа не поступило.

Показать полностью
, Влада, г. Москва
Андрей Логинов
Андрей Логинов
Юрист, г. Петрозаводск
рейтинг 7.7

Влада!

Есть общие правила статьи 80 Трудового Кодекса РФ — расторгнуть договор в день подачи заявления можно только при согласии администрации — она не обязана это делать, может не реагировать и тогда придётся отрабатывать 14 дней как положено. Работник может требовать увольнения без отработки только тогда, когда продолжение работы невозможно (выход на пенсию, поступление на учёбу, переезд и т.д.). Если таких обстоятельств нет, надо договариваться либо отрабатывать.

Если Вам необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
Всего доброго!

0
0
0
0

Влада!

Если официальной реакции администрации не последовало, трудовой договор с Вами сохраняет силу и надо продолжать работу в прежнем режиме. Если всё смогут оформить в понедельник, то он будет последним днём работы, в понедельник должны будут всё оформить.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 11.02.2022