Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Но этот вариант не для меня, как мне уволиться и получить ещё зп в размере 3-х окладов?
Здравствуйте! Работаю в банке третий месяц, сейчас началось сокращение и мою точку на которой я работаю собираются закрыть, чтобы меня перевести, мест нет. Предлагают или уволиться по соглашению или по документам мою точку перевести на другую, физически там места нет, поэтому по факту я буду на другой должности. Но этот вариант не для меня, как мне уволиться и получить ещё зп в размере 3-х окладов? Если мне предлагают такие варианты, при этом ещё документы у нас подписываются все в программе, боюсь что могут обмануть
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Согласно норме статьи 78 ТК РФ Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора. Увольняясь по основаниям ст.78 ТК РФ согласно заключенному соглашению между сторонами в соглашении Вы можете требовать выходное пособие не менее 3-х средних заработков, по мимо компенсации за отпуск и заработной платы.
Доброго Вам дня.