8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отработал месяц в сфере общепита без официального трудоустройства, пригласили на другую работу, предупредил работодателя за 4 дня об этом

Здравствуйте! Отработал месяц в сфере общепита без официального трудоустройства , пригласили на другую работу, предупредил работодателя за 4 дня об этом. Требуют отработать еще 2 недели иначе не заплатят! Что делать в этом случае?

, Михаил, г. Новосибирск
Елена Меньшикова
Елена Меньшикова
Юрист, г. Курган

Здравствуйте, в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, работник обязан предупреждать работодателя о увольнении не менее чем за 14 дней. В данном случае, поскольку трудовые отношения никак не закреплены, работник может уйти в любой момент, но при этом, потеряв заработную плату. В конкретном случае, если уходить, то после получения заработной платы. Либо по соглашению сторон, отработав запрошенное время, которое не превышает сроки регламентированные Кодексом.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Семейное право
Сын приезжает через месяц и жениться его отпустили ещё раз в отпуск на 10 дней
Мой сын ушел на сво через год он знакомится в интернете с женщиной. Приезжает в отпуск проводит с ней 10 дней и опаздывают вовремя приехать в часть, чтобы его не наказали он решает жениться на ней и они едут подавать заявление. Сын приезжает через месяц и жениться его отпустили ещё раз в отпуск на 10 дней. После того как он уехал они пообщались в интернете по переписке два месяца сын был очень обижен на эту женщину так как она вытягивала постоянно из него деньги и он решил с ней расстаться больше они не виделись и через год и два месяца сын погибает. Скажите пожалуйста можно ли лишить эту десятидневную жену выплаты за моего сына. Спасибо
, вопрос №4854349, Юлия, г. Курск
Миграционное право
Или же то, что начался Новый год не обнуляется срок пребывания или же у меня есть ещё дни?
я гражданка Казахстана находилась в России с 21.11.25 года и у меня срок прибывания 90 дней кончается 18.02.26 Могу ли я выехать и сразу же через день въехать в РФ ? Есть ли у меня запас (1 месяц) с нового календарного года, чтобы въехать и продлить срок пребывания по официальному трудоустройству ? Или же то , что начался Новый год не обнуляется срок пребывания или же у меня есть ещё дни ?
, вопрос №4853198, Анастасия, г. Москва
Трудовое право
Правомерно ли это и нужно ли открывать больничный с понедельника?
Здравствуйте. Я работаю 4 дня в неделю, понедельник не рабочий день. В понедельник была госпитализация, операция и выписка. Я больничный не оформляла в этот день. А со вторника открыла больничный. Работодатель заставляет писать за свой счёт на понедельник или открывать больничный задним числом ссылаясь на свои бумажки. Правомерно ли это и нужно ли открывать больничный с понедельника?
, вопрос №4852939, частное лицо, г. Видное
Военное право
Подскажите пожалуйста, это законно?
Здравствуйте, я являюсь военнослужащим по контракту, ранее, 2 года назад подрабатывал параллельно на другой работе и имел с этого прибыль. Сейчас по истечению 2х лет на службе узнали о прошлой работе и сейчас начинают процесс увольнения. Подскажите пожалуйста, это законно? Ведь уже 2 года я там не работаю
, вопрос №4852945, Дмитрий, г. Москва
Миграционное право
Здравствуйте, у меня заканчивается рвпо через 2 недели, но я подавал документы на внж, сказали ответ будет готово через 4 месяца, могу ли оформить патент чтобы продолжить работу не пересекая границу?
Здравствуйте, у меня заканчивается рвпо через 2 недели, но я подавал документы на внж, сказали ответ будет готово через 4 месяца, могу ли оформить патент чтобы продолжить работу не пересекая границу?
, вопрос №4852394, Акрам, г. Уфа
Дата обновления страницы 06.07.2022