Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Если находишься в ежегодном оплачиваемом отпуске, оплачивается ли больничный по уходу за ребенком?

09 июля 2022, 18:19, Марина, г. Ульяновск

больничный по уходу за ребенком больничный

Олеся Соловьёва

Юрист, п. Айхал

Добрый день!

В соответствии со ст. 124 Трудового кодекса Российской Федерации в случае временной нетрудоспособности работника ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок.

В период нахождения работника в ежегодном оплачиваемом отпуске или отпуске без сохранения заработной платы листок нетрудоспособности по уходу за ребенком или иным членом семьи не должен выдаваться в принципе (п.46 Порядка, утв. Приказом Минздрава от 01.09.2020 N 925н).

10 июля 2022, 03:43

Похожие вопросы

Все

Я беременна а парень находится на срочной службе можем ли мы

Я беременна, а парень находится на срочной службе, можем ли мы расписаться дистанционно?

29 ноября, 20:41, вопрос №4776097, Ксения,

3 ответа

Жилищное право

Здравствуйте подскажите пожалуйста, ребенок прописан в доме у бывшего мужа, мы в разводе он собирается продавать дом, сможет ли он выписать ребенка?

29 ноября, 15:57, вопрос №4775847, Наталья, г. Москва

1 ответ

Гражданское право

Мама с ново рожденным ребенком прописаны в квартире, но не собственники, имеет ли право отец ребенка без согласия собственника прописаться к новорожденному ребенку в квартиру?

Доброе утро! Подскажите пожалуйста. Мама с ново рожденным ребенком прописаны в квартире, но не собственники, имеет ли право отец ребенка без согласия собственника прописаться к новорожденному ребенку в квартиру ?

29 ноября, 06:42, вопрос №4775357, Елена, г. Коломна

1 ответ

Защита прав работников

Здравствуйте работодатель отправляет работников в отпуск на 28 дней причем 14 дней оплачиваемый отпуск а 14 дней за свой счёт правомерно ли это?

Здравствуйте работодатель отправляет работников в отпуск на 28 дней причем 14 дней оплачиваемый отпуск а 14 дней за свой счёт правомерно ли это ? Спасибо

28 ноября, 17:04, вопрос №4774933, Елена, г. Волгореченск

1 ответ

Семейное право

Если она подаст на алименты, будут ли учитывать те деньги что я ей высылал до подачи на алименты?

здравствуйте! развелись с женой есть двое детей не совершеннолетних, отправляю ей каждый месяц деньги 40тысяч рублей. если она подаст на алименты, будут ли учитывать те деньги что я ей высылал до подачи на алименты?

27 ноября, 14:43, вопрос №4773329, Артём, г. Москва

1 ответ