Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Оклад предлагаемой должности при сокращении м.б. Меньше?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (ребенку сейчас 1.5). Наш отдел сократили. Хотелось бы узнать: если я прерву отпуск - мне должны предложить вакансии на выбор, при этом, оклад предлагаемых вакансий может ли быть меньше того что уже был или нет?
, Ольга, г. Москва
Олег Столбов
Здравствуйте Ольга!
Да может. Работодатель обязан предложить все имеющиеся у него вакансии
соответствующие вашей квалификации в том числе и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу, которую вы можете выполнять с учетом состояния здоровья. — ст.81 ТК РФ
С уважением Олег С.