Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Увольняюсь с работы.по какай причине можно без отработке
Увольняюсь с работы.по какай причине можно без отработке
, Ирина, г. Иркутск
Екатерина Мартынова
Работника можно уволить без отработки, если работодатель и работник пришли к соглашению. Для досрочного увольнения сотрудник должен написать заявление. Организация должна отпустить работника в увольнении без отработки: если он не может продолжать работу в связи с выходом на пенсию, зачислением в образовательные учреждения и т. п. если были нарушены права сотрудника, закрепленные в трудовом (коллективном) договоре.
Также, причиной увольнения без отработки может быть :
Переезд
семейные обстоятельства
Ребенок в возрасте до 3х лет, ребенок инвалид
по состоянию здоровья