Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать, как решить вопрос?
Здравствуйте. У меня имеется ошибка в трудовой книжке (неверно указано отчество) при первичном заполнении на моей первой работе.
Директор той школы отказывается со мной встречаться для исправления ошибки. Что делать, как решить вопрос?
Здравствуйте!
Сначала нужно попробовать в досудебном порядке, Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) «О трудовых книжках» предусмотрен следующий порядок внесения изменений:
26. Изменение записей о фамилии, имени, отчестве и дате рождения, а также об образовании, профессии и специальности работника производится работодателем по последнему месту работы на основании паспорта, свидетельства о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов.
27. В случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку. Работодатель обязан в этом случае оказать работнику при его обращении необходимую помощь.
28. Если организация, которая произвела неправильную или неточную запись, реорганизована, исправление производится ее правопреемником, а в случае ликвидации организации — работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа.
Можно установить в порядке особого производства (если не будет признано, ч то имеется спор о праве).В соответствии с статьей 264 ГК РФ:
1. Суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.
2. Суд рассматривает дела об установлении:
5) факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении;10) других имеющих юридическое значение фактов.
Но Вам все равно нужно будет направить заказное письмо на первое место работы с требованием внести исправление чтобы приложить ответ по новому месту работы, или в суд.
Для получения дополнительной консультации (заказа документов) Вы можете обратиться в чат к юристу (указанные услуги в чате предоставляются на платной основе в соответствии с политикой сайта). Надеюсь, ответ будет Вам полезен!