Как освободить занимаемою должность если нет замены

Добрый день, Согласно трудового договора был принят в ЗАО на должность водителя.По истечении времени внутренним приказом был переведен на должность заместителя директора по закупкам. Спустя некоторое время был переведен в филиал Зао,на должность И О Управляющего филиалом,находящемся в области.Согласия на данный перевод не давал,временный перевод автоматически оказался постоянным. Скажите пожалуйста каким образом вернуться к первоначальной должности "Водитель",если генеральный директор категорически против,мотивируя отсутствием замены мне в занимаемой должности Управляющего?