Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Основание увольнения по срочному трудовому договору
Здравствуйте! Я работаю по срочному трудовому договору до 5 марта 2015г., за женщику которая находится в отпуске по уходу за ребенком. В сентябре 2014г., я стану матерью- одиночкой. Вопрос: когда меня уволят, сразу после родов или по окончанию срочного трудового договора?
, Елена, д. Крыловская
Дмитрий Петин
Добрый день.
Ваш договор прекратится одновременно с выходом основного работника на работу.
Здравствуйте, а если основной работник продлит отпуск по уходу за ребенком до 3 лет?
Вы приняты на место основного работника, неважно когда он выйдет через 1,5 года или через 3, дата прекращения вашего договора связано с моментом выхода его на работу.