8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Сообщить ли работодатель в военкомат о работнике если тот работает по договору официально?

Сообщить ли работодатель в военкомат о работнике если тот работает по договору официально?

, Руслан, г. Иркутск
Алексей Левин
Алексей Левин
Юрист, г. Смоленск

Да, работодатель по нормам законодательства в десятидневный срок обязан направить в военкомат по месту постновки работника на воинский учет извещение. В нем укащывается дата приема на работу, должность, на которую назначен работник, номер приказа. За невыполнение этих требований положены штрафы, которые накладываются на работодателя 

0
0
0
0
Дата обновления страницы 01.12.2022