Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Потратила огромную сумму на врачей обследования и лекарства
Добрый день . Устроилась на работу в офис который находится на большом складе. Как потом выяснилось на складе очень грязно и пыльно, уборщицы нет, работодатель решил не тратиться . Спустя неделю у меня появились все симптомы аллергии , кашель насморк чихание и тд и тп. Спустя месяц аллергия дала осложнения в виде гайморита , тонзиллита и конъюнктивита. Потратила огромную сумму на врачей обследования и лекарства . С данного места увольняюсь. Какие у меня есть права и могу ли потребовать компенсацию за свои траты на врачей и лекарства с работодателя?
Здравствуйте! Работодатель обязан соблюдать требования по охране труда в соответствии со ст. 214 ТК РФ.
Уборки является одним из критерием соблюдения указанных требований.
Также, в соответствии со ст. 209 ТК РФ
Безопасные условия труда — условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено либо уровни воздействия таких факторов не превышают установленных нормативов.
Также в соответствии со ст. 209.1 ТК РФ
Основными принципами обеспечения безопасности труда являются:
минимизация повреждения здоровья работников
Вы имеете право обратиться с жалобой в инспекцию труда в связи с несоответствием рабочего места безопастным условиям труда
Есть также возможность положительного судебного решения, при обращении в суд, о возмещении расходов на лечение, если будет предоставлены доказательства несоответствия рабочего места безопастным условиям труда.
Если Вам нужна подробная консультация Вы можете написать мне в чат.
Хорошего дня!