8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Здравствуйте, вчера предупредила руководителя что хочу уволиться, но ребенка не могу оставить одного дома, в сад не ходим

Здравствуйте,вчера предупредила руководителя что хочу уволиться,но ребенка не могу оставить одного дома,в сад не ходим. Могу ли я не отрабатывать

, Ксения, г. Москва
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
Эксперт

Здравствуйте, Ксения!

В ТК РФ нет никакой «отработки», есть срок предупреждения работником работодателя об увольнении по собственному желанию (ст. 80 ТК РФ) — 2 недели. По соглашению работника и работодателя этот срок может быть уменьшен.

В некоторых случаях работодатель обязан уволить работника в указанную в заявлении работника дату в связи с тем, что увольнение обосновано невозможностью предложения работы.

Поскольку перечень таких случаев не является исчерпывающим, Вы можете в своем заявлении указать причину, которую Вы считаете основанием невозможности продолжения работы.

Однако, только у работодателя есть право оценивать, является ли Ваша причина тем основанием, которое делает невозможным продолжение работы. В случае отказа работодателя уволить Вас «одним днем» оспорить его отказ можно только в судебном порядке, а это займет гораздо больше двух недель. 

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).

0
0
0
0
Дата обновления страницы 15.05.2023