Как должны заплатить аванс если пошла в опуск

Наталья, добрый день. Если сотрудник находился в отпуске, аванс ему рассчитывается исходя из количества фактически отработанных за этот период дней. Если сотрудник полмесяца вообще не работал, аванс ему не полагается. Вместе с тем локальными нормативными актами устанавливается, что аванс сотруднику выплачивается в процентах от заработной платы (например, 40 — 50 процентов) или в иной фиксированной сумме. В случае если у Вас остались вопросы-пожалуйста задавайте. С уважением юрист Игорь.