8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Есть ли законные основания отказаться от этой нагрузки работающему пенсионеру?

Здравствуйте. Помогите разрешить ситуацию. Работодатель сразу приносит доп. соглашение к трудовому договору на увеличение объёма работы помощнику воспитателя, этим увеличивая заработную плату. Есть ли законные основания отказаться от этой нагрузки работающему пенсионеру? Спасибо.

, Елена, г. Москва
Дарья Разина
Дарья Разина
Юрист, г. Реутов
рейтинг 8.6

Уважаемая Елена, здравствуйте. Конечно можно отказаться от заключения дополнительного соглашения к трудовому договору. 

Особо Отмечу, что увеличение трудовых обязанностей — это не изменение трудовой функции. Но поскольку  увеличивается объем работы, то без согласия работника это не допускается. Повод для жалобы в Государственную инспекцию труда. Также можно разрешить спор в порядке, предусмотренном статьями 391-392 Трудового кодекса РФ, подав исковое заявление в районный суд для разрешения возникшего спора судом.

С уважением, Дарья Алексеевна 

0
0
0
0
Дата обновления страницы 16.08.2024