Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудового договора заключено не было и каких либо других договор по работе тоже
Добрый день! Что делать в случае, если человек выполнил свою работу перед заказчиком, но заказчик не выполняет свои обязанности по обговоренной оплате труда? Трудового договора заключено не было и каких либо других договор по работе тоже
Здравствуйте, Елена!
В вашей ситуации, несмотря на отсутствие письменного договора, у вас есть возможность защитить свои права и получить оплату за выполненную работу.
Постарайтесь собрать как можно больше доказательств того, что работа действительно была выполнена, а условия об оплате труда были оговорены. Это могут быть:
— переписка с заказчиком (по электронной почте, мессенджерам и т.д.);
— свидетельские показания (если были свидетели обсуждений условий или выполнения работ);
— фотографии или другие материалы, подтверждающие выполнение работ.
Направьте заказчику письменную претензию с требованием оплаты выполненной работы. В претензии укажите, что работа была выполнена на основании устных договоренностей, приложите доказательства (переписку и т.д.). Дайте срок для добровольного погашения долга (обычно 10-14 дней).
Если заказчик проигнорирует претензию, вы можете обратиться в суд с иском о взыскании задолженности. Несмотря на отсутствие договора, суд примет во внимание все представленные доказательства выполнения работы.
Если характер вашей работы предполагал трудовые отношения (например, регулярная занятость, подчинение графику), можно подать иск о признании фактических трудовых отношений и взыскании заработной платы.
Рекомендую собрать все доказательства и направить заказчику претензию. Для помощи в подготовке претензии или искового заявленияможете обратиться ко мне в чат: pravoved.ru/lawyer/3882436/.