Можно ли исправить подписанный документ после производственной травмы 10 лет назад?

Здравствуйте!

е ,10 лет назад была производственная серьезная травма… с многочисленными переломами.здоровье после этой травмы ,, хромает,, конечно очень...

Если рассуждать по вашему вопросу теоретически, то сроки давности расследования несчастного случая, произошедшего с работником, не ограничены временем.  В ст.229.1 ТК РФ установлены лишь сроки расследования несчастного случая, которые к данной ситуации не относятся.Иных сроков в законе по данному вопросу нет.

Сроки исковой давности обращения в суд по возмещению вреда, причиненного жизни или здоровью также не ограничены.

Если предположить что предприятие действующее, то, в принципе, возможно.

Но давайте будем рассуждать дальше.

Во первых вы подписали какие то бумаги.Сами не знаете какие.Как я предполагаю, вероятно вы подписали что несчастный случай произошел с вами где угодно, но не производстве.Либо что вы на момент несчастного случая уже были уволены.Что то примерно такое, что позволило вашему работодателю спокойно уйти от ответственности.

Теперь смотрим  пункт 28 Постановления Пленума Верховного Суда от 10 марта 2011 года № 2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»:

при рассмотрении иска о назначении или перерасчете страховых выплат, предъявленного по истечении трех лет со времени возникновения права на удовлетворение требований о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью застрахованного, следует иметь в виду, что в силу части 3 статьи 15 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ выплаты за прошлое время взыскиваются не более чем за три года, предшествовавшие обращению за обеспечением по страхованию. 

Суд может взыскать и за больший период времени но это только при условии установления вины
ответчика в образовавшихся недоплатах и несвоевременных выплатах.

Далее многое зависит от того что вы поясняли в лечебном учреждении когда вас доставили после травмы.Ведь в медицинскую карточку больного обязаны были вписать обстоятельства получения травмы.Смотрим опять закон.

В соответствии с Письмом Министерства здравоохранения РФ от 7 декабря 2015 г. N 13-2/1538 «О сроках хранения медицинской документации» медицинские карты больных хранятся в течении 25 лет.Ну, здесь вроде нормально.

Теперь главное-надо доказать сам факт несчастного случая, произошедшего с вами, факт давления на вас со стороны руководства при подписании документов а так же взаимосвязь между полученной травмой и вашим состоянием здоровья в настоящее время.

В своей практике я с таким случаем не работала, если честно.

Если решитесь-удачи!

Здравствуйте Елена.

Прошел довольно таки длительный срок, если Вы имеете ввиду нарушение закона и Ваших прав касающихся расследование несчастного случая на производстве, а также  возмещения вреда причинённого здоровью.

Между тем,  Вы вправе обратиться в суд, и при наличии доказательств суд может удовлетворить требования.

Определение Конституционного Суда РФ от 24.11.2016 N 2564-О «Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Евдокимова Евгения Николаевича на нарушение его конституционных прав абзацем четвертым статьи 208 Гражданского кодекса Российской Федерации, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://legalacts.ru/sud/opredelenie-konstitutsionnogo-suda-rf-ot-24112016-n-2564-o/

Из Определения следует:

Как следует из данных правовых позиций Конституционного Суда Российской Федерации, обязательным условием для взыскания за прошлое время без ограничения каким-либо сроком своевременно не выплаченных указанным категориям граждан сумм возмещения вреда, причиненного их жизни или здоровью, является наличие вины работодателя и (или) органов, обязанных осуществлять указанные выплаты на основании соответственно Федерального закона „Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний“...

ГК РФ Статья 208. Требования, на которые исковая давность не распространяется, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_5142/1c1b8f435b398ca80ab4a63f7deec5d739f44920/

Из статьи следует:

Исковая давность не распространяется на:

требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина. 

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

В ст.229.1 ТК РФ установлены лишь сроки расследования несчастного случая, которые к данной ситуации не относятся

Если рассуждать по вашему вопросу теоретически, то  сроки давности расследования несчастного случая, произошедшего с работником, не ограничены временем. 

Звенигородская Наталья

На сколько, я полагаю была допущена ошибка. Ниже я аргументировано поясню почему.

Эти сроки относятся к данной ситуации речь идёт о несчастном случае на производстве и сроки имеют значение в рамках порядка регулирующего расследование несчастных случаев на производстве,  как обстоятельства имеющие значение для рассмотрения дела, а потому такое утверждение, что они не относятся к данной ситуации противоречит закону.

ГПК РФ Статья 55. Доказательства
 

 1. Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.-www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_39570/b48406042a309ee368f395fb6f3be1d43c7cbfc2/

Т.е. в этом качестве они  непосредственно относятся к данной ситуации.

Следующее, как раз сроки для расследования несчастного случая на производстве, никакого сроков давности расследования трудовым законодательством РФ не предусмотрено:

ТК РФ Статья 229.1. Сроки расследования несчастных случаев

Где здесь указано сроки — давности.

Так вот сроки расследования, а не давности,  конкретизированы трудовым законодательством РФ.

 Законом не установлены и не применяются сроки исковой  давности  к требованиям о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина, в том числе в результате несчастного случая на производстве,  что не одно и тоже и  совсем иное,  регулируется Гражданским кодексом РФ статью я привёл выше в ответе.

ГК РФ Статья 208. Требования, на которые исковая давность не распространяется, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_5142/1c1b8f435b398ca80ab4a63f7deec5d739f44920/

Из статьи следует:

Исковая давность не распространяется на:

требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина. 

Здравствуйте, Елена!

10 лет назад была производственная серьезная травма

здоровье после этой травмы ,, хромает,, конечно очень.

попросили подписать бумаги.

 О чем Вы подписали бумаги? — это важно для дела. Если Вы подписывали документы, что получили травму вне рабочего места или места работы, то теперь Вам доказывать, что травма была на работе.

Только в случае если работодатель подтвердит травму на производстве, то тогда у него наступает ответственность за несвоевременное принятие мер по расследованию (ст. 5.27 КоАП РФ), согласно ст. 228 ТК РФ:

принять иные необходимые меры по организации и обеспечению надлежащего и своевременного расследования несчастного случая и оформлению материалов расследования в соответствии с настоящей главой.

По срокам расследования и срокам давности о расследовании:

Если рассуждать по вашему вопросу теоретически, то сроки давности расследования несчастного случая, произошедшего с работником, не ограничены временем.  В ст.229.1 ТК РФ установлены лишь сроки расследования несчастного случая, которые к данной ситуации не относятся.Иных сроков в законе по данному вопросу нет.

Сроки исковой давности обращения в суд по возмещению вреда, причиненного жизни или здоровью также не ограничены. Звенигородская Наталья

Очень правильный ответ.

Ст. 229.1 ТК РФ устанавливает лишь сроки проведения расследования, а не сроки давности.

Расследование несчастного случая проводится комиссией в следующие сроки:

— в течение трех календарных дней — если один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья;

— в течение 15 календарных дней — если один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья либо имеет место несчастный случай (в том числе групповой) со смертельным исходом.

Несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, расследуется по заявлению пострадавшего или его доверенного лица в течение одного месяца со дня поступления заявления.

Законодательством сроки давности по расследованию случаев не устанавливаются.

А вот это утверждение:

Следующее, как раз сроки для расследования несчастного случая на производстве, никакого сроков давности расследования трудовым законодательством РФ не предусмотрено: Агибалов Иван

не имеет никакого юридического смысла, т.к. сроки расследования установлены ст. 229.1 ТК РФ.

А вот срок давности расследования несчастных случаев законом не ограничен.

Поэтому здесь непонимание понятий:

— срок расследования

— срок давности.

Это разные юридические понятия.

можно ли исправить мою ошибку допущенную тогда… когда я подписал документ????

 Зависит от того, какую Вы подписали бумагу. Если Вы подписывали о том, что травму получили во внерабочее время, то практически невозможно будет что-то изменить. Нужно доказывать, что Вас ввели в заблуждение, под влиянием обмана. Потребуются свидетели происшествия. А у работодателя, возможно и не сохранились документы.

Согласно Приказа Федерального архивного агентства от 20 декабря 2019 г. N 236, утвердившего Перечень документо в со сроками хранения....

 Документы (акты, заключения, отчеты, протоколы, справки, эскизы, схемы, фото и видеодокументы, выписки из журналов инструктажа по охране труда) о производственных травмах, авариях и несчастных случаях на производстве:
 
а) по месту составления;
45 лет (1)
 
б) в других организациях
5 лет

Но если травма была вне рабочего времени, то и документа может не быть в делах работодателя.

Поэтому, надо отталкиваться от того, какие бумаги Вы подписали.

Поэтому, скорее всего, вряд ли что-то можно исправить.