8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Имеет ли право работодатель отказать в оплате учебного отпуска данному сотруднику, так как обучение будет не ветеринарное, а педагогическое

Добрый день! В нашей ветеринарной организации водитель планирует пройти заочное обучение по направлению педагог. Имеет ли право работодатель отказать в оплате учебного отпуска данному сотруднику, так как обучение будет не ветеринарное, а педагогическое.

, Светлана, г. Ноябрьск
Татьяна Минакова
Татьяна Минакова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.

Согласно, ТК РФ статьи 177 ТК РФ, 

«работодатель предоставляет гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые».

Таким образом, если данный уровень образования по конкретной программе работник получаете впервые у работодателя есть обязанность по соблюдению и предоставлению работнику гарантий, и компенсаций. 

Доброго вам дня

1
0
1
0
Светлана
Светлана
Клиент, г. Ноябрьск
Спасибо за ответ
Дата обновления страницы 20.12.2024