Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Замещение,сверхурочная работа
Здравствуйте! Мне всё понятно в Трудовом Кодексе, что касается замешения и сверхурочной работы: положения ст. 60.1,ст.151, ЧАСТЬ 1И 5 ст.99 ТК РФ. Я только хочу узнать, что включает в себя такое понятие, как расширение зоны обслуживания? Я работаю в детском саду младшим воспитателем.
, Ирина, г. Мурманск
Сергей Матвеенко
Добрый день -Под расширением зон обслуживания и увеличением объема выполненных работ понимается выполнение наряду со своей основной работой,- обусловленной трудовым договором, дополнительного объема работ по одной и той же профессии или должности.- а в связи с чем вопрос ??
Похожие вопросы
Как получить стандартный налоговый вычет за детей с прошлой работы, где уже не трудоустроен, и как узнать получал ли с прошлой работы этот вычет?
Как получить стандартный налоговый вычет за детей с прошлой работы, где уже не трудоустроен, и как узнать получал ли с прошлой работы этот вычет?
Можно ли будет опять оформить декрет с назначением пособия на новом месте работы и нужно ли мне что то оофрлять у своего работодателя?
Здравствуйте. В августе прошлого года родился ребёнок. В ноябре муж оформил на себя пособие до 1.6 лет и вышел на работу. Я на своём месте работы оформила декрет без назначения пособия. Сейчас супруг хочет поменять работу. Можно ли будет опять оформить декрет с назначением пособия на новом месте работы и нужно ли мне что то оофрлять у своего работодателя?
У нас написано на принудительные работы, у другого сокамерника был суд езе в 2025, но у него написано смягчение наказания (кроме принудительных работ) и вышел он на ограничение свободы
Здравствуйте! У моего супруга назначено судебное заседание на 17.02.2026 на смягчение наказания ч.5 ст.337.1/2 часть срока отбыта еще в июле.Вопрос?сейчас прикреплю файлы. У нас написано на принудительные работы,у другого сокамерника был суд езе в 2025,но у него написано смягчение наказания (кроме принудительных работ) и вышел он на ограничение свободы. Документы в обоих случаях в суд подавало учреждение. Мы то хотим не принудительные работы,а ограничение. И ходатайство супруг писал на смягчение наказания,а не принудительные работы.как быть в такой ситуации?в процессе может быть рассмотрено любое смягчение или только принудительные работы,которые нам уже не нужны?
Я беременна, могут ли меня уволить по окончании договора без декретного отпуска и без предложения о дальнейшей работе, и какие выплаты с работы при увольнении мне положены как беременной девушке?
Временно работаю воспитателем в детском саду. Работаю вместо женщины, которая находится в декретном отпуске. В мае женщина выходит из дискретного отпуска, а это значит, что я остаюсь без работы. Я беременна, могут ли меня уволить по окончании договора без декретного отпуска и без предложения о дальнейшей работе, и какие выплаты с работы при увольнении мне положены как беременной девушке? Трудовой договор прикрепила
Просто у нас в детском саду отсутствие работника, который находится на "больничном" оплачивается не как сверхурочная работа, а как замещение даже в таких случаях, когда работа носит разовый и не длительный характер
-хитро конечно если разовая замена да еще после своей смены - явная переработка вам бы нужно написать запрос в министерство труда и соцразвития по этому поводу -для работодателя даже если и нарушает штрафа не будет а у вас на руках будет официальный ответ компетентной организации на который можете ссылаться в случае разногласий ..