Предупредила руководителя об увольнении 14.04, сегодня 30.04, уточнила когда могу перестать работать, так как
Здравствуйте! предупредила руководителя об увольнении 14.04, сегодня 30.04, уточнила когда могу перестать работать, так как работа удаленная и прямого контакта с руководством нет, мне сообщили о том, что я должна отработать до конца мая и только в начале июня мне смогут подписать увольнение без отработаки, но 14 апреля была речь о том что я готова отработать 14 дней для увольнения, сейчас хочу уволиться одним днем, может ли как то повлиять увольнение за невыход на следующее устройство на работу?