Здравствуйте, в вб с моего аккаунта украдено товаров на сумму 134 тысячи, я студент, что мне будет и могу ли я хоть что то сделать?

Здравствуйте. Работодатель не имеет права удерживать из заработной платы сотрудников стоимость украденного товара или налагать на них штрафы за кражу, совершенную третьими лицами.

Работодатель может привлечь работника к материальной ответственности только при одновременном соблюдении следующих условий:

— Работник должен причинить работодателю прямой действительный ущерб. Это означает реальное уменьшение наличного имущества работодателя, ухудшение его состояния, а также необходимость произвести затраты для восстановления имущества или возмещения ущерба третьим лицам.  
— Должна быть установлена вина работника в причинении ущерба.
— Работодатель обязан провести проверку для установления размера ущерба и причин его возникновения. В рамках этой проверки обязательно истребование от работника письменного объяснения.  
Таким образом, привлечение работника к ответственности за кражу, совершенную другим лицом, возможно только при доказанной вине самого работника в неисполнении своих трудовых обязанностей, что привело к хищению.
Для защиты своих прав работник может обратиться в государственную инспекцию труда, комиссию по трудовым спорам (при наличии) или в суд.