8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Книжку, я там 10 лет по 6 разряду тружусь, стали принимать по 5 разряду, я отказался, сейчас и вовсе игнориируют меня

хочу взыскать максимальную мат. помощь с организации, точнее отдела кадров, за точ то они дали направление на мед. коммисию, я ее прошел,не посмотрели мою труд. книжку, я там 10 лет по 6 разряду тружусь,стали принимать по 5 разряду, я отказался, сейчас и вовсе игнориируют меня..

, Игорь, г. Уфа
Лилия Суровцева
Лилия Суровцева
Юрист, г. Дубна
рейтинг 9.9

Здравствуйте, Игорь!

Действия работодателя могут быть расценены как необоснованный отказ в заключении трудового договора, что прямо запрещено ст. 64 ТК РФ. Вы вправе потребовать письменное объяснение причин отказа и на его основании взыскать в судебном порядке все убытки, включая расходы на медкомиссию, а также компенсацию морального вреда. Но Вам потребуется доказать факт договоренности именно о приеме на должность 6-го разряда.

Если у Вас возникли дополнительные вопросы, требуется подробная консультация с правовым обоснованием и анализом судебной практики, либо необходима помощь в подготовке и составлении юридических документов, Вы можете обратиться ко мне в чат. 

Обращаю Ваше внимание, что в соответствии с правилами платформы, услуги, предоставляемые в чате, являются платными. Буду рада помочь Вам в решении Ваших вопросов.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 06.08.2025