8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
386 ₽
Вопрос решен

Куда подать исполнительный лист о восстановлении на работе и выплате компенсации?

Суд вынес решение об восстановлении сотрудницы в компании ООО и выплате ей компенсации за вынужденный отпуск. Сотрудница находится в декретном отпуске. Обязана ли сотрудница принести исполнительный лист руководителю или может сразу пойти к судебному приставу ? Если сотрудница пришла в офис , а руководителя на месте нет и нет ответственного лица , что ей делать ? Обязан ли судебный пристав оповестить организацию о требованиях указанных в исполнительном листе и в какой срок может организовать списание с расчетного счета организации задолженность в пользу сотрудницы ?

, Екатерина Лимайкина, г. Лесозаводск
Олег Феофанов
Олег Феофанов
Юрист, г. Одинцово
рейтинг 10
Эксперт

Добрый день.

Обязана ли сотрудница принести исполнительный лист руководителю или может сразу пойти к судебному приставу ?

 нет, для предъявления листа в ФССП не обязательно предварительно обращаться в ООО,

Закон этого не требует (Закон об исполнительном производстве от 2007 года № 229-фз).

0
0
0
0
Обязан ли судебный пристав оповестить организацию о требованиях указанных в исполнительном листе и в какой срок может организовать списание с расчетного счета организации задолженность в пользу сотрудницы ?

 Решение обращено к немедленному исполнению как я понял?

0
0
0
0
Екатерина Лимайкина
Екатерина Лимайкина
Клиент, г. Лесозаводск
да верно, немедленное исполнение.
Василий Катаев
Василий Катаев
Юрист, г. Калининград
рейтинг 8.6

Здравствуйте, Екатерина!

Обязана ли сотрудница принести исполнительный лист руководителю или может сразу пойти к судебному приставу ?

 Насколько я понимаю,  вопрос задан о выборе исполнителя, в целях исполнения требований исполнительного документа.

В такой ситуации, взыскатель вправе (по своему выбору) предъявить исполнительный документ в ОСП (приставам) или в банк, в котором у должник открыт счет.

Подать исполнительный документ на исполнение по месту работы должника — в данном случае, не представляется возможным ( должником выступает ООО).

Статья 9. Исполнение лицами, выплачивающими должнику-гражданину периодические платежи, судебного акта, акта другого органа или должностного лица

1. Исполнительный документ о взыскании периодических платежей, о взыскании денежных средств, не превышающих в сумме ста тысяч рублей, может быть направлен в организацию или иному лицу, выплачивающим должнику заработную плату, пенсию, стипендию и иные периодические платежи, непосредственно взыскателем.

Далее.

Если сотрудница пришла в офис, а руководителя на месте нет и нет ответственного лица, что ей делать ?

Не нужно взыскателю, предварительно, приходить по месту работы, а следует, сразу же, подготовить документы и направить их в ОСП (это — заявление о возбуждении исполнительного производства (ип) и оригинал исполнительного листа).

Обязан ли судебный пристав оповестить организацию о требованиях указанных в исполнительном листе и в какой срок может организовать списание с расчетного счета организации задолженность в пользу сотрудницы ?

 1) Да, обязан. Это осуществляется в форме направления должнику копии постановления о возбуждении ип и предоставлении ему срока на добровольное исполнение требований исполнительного документа,

2) Арест на денежные средства на счете пристав осуществляет, довольно оперативно, то есть, сразу же после получения электронного ответа на электронный же, запрос, в банки и в налоговый орган, о наличии счетов у должника. Ответ должен быть предоставлен указанными лицами в течение 3х дней, после получения запроса от пристава, в электронной форме, через есмэв (единой системы межведомственного электронного взаимодействия).

0
0
0
0
Екатерина Лимайкина
Екатерина Лимайкина
Клиент, г. Лесозаводск
То есть пока должник не получит письменное уведомление от пристава, счет не смогут заблокировать. Я так понимаю это около месяца процедура займет

Да нет же, не так.

Вы подаете документы в ОСП. Пристав возбуждает ип и тут же направляет запросы в электронной форме, через есмэв. В течение 3х дней, после этого, банки и ФНС обязаны предоставить ответы,, опять — таки, в электр. форме, через есмэв. Узнав, реквизиты счета, пристав выносит постановлении об аресте и направляет его, через есмэв, в банк, в котором у должника открыт счет.

То есть пока должник не получит письменное уведомление от пристава, счет не смогут заблокировать.

 Могут, что прямо указано в ч. 1 ст. 80 Закона № 229 «Об ип»,

Судебный пристав-исполнитель в целях обеспечения исполнения исполнительного документа, содержащего требования об имущественных взысканиях, вправе, в том числе и в течение срока, установленного для добровольного исполнения должником содержащихся в исполнительном документе требований, наложить арест на имущество должника.

0
0
0
0
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Как мне известно у нас система работы год за полтора, но в декрете я была с первым и вторым ребёнком с 2009 г
Здравствуйте, Я мама Третьего ребёнка нахожусь в декретном отпуске, В отделении реанимации анестезиологии работаю с 2005 г. Как мне известно у нас система работы год за полтора, но в декрете я была с первым и вторым ребёнком с 2009 г февраль по 2014 г ноябрь ,а с третьим ребенком с 2023 июнь по сегодняшний день , 3 года ребенку в августе текущего года, У меня вопрос , сколько лет мне еще отработать до выхода на пенсию по вредности в данном отделении.
, вопрос №4852328, Анна, г. Курск
Трудовое право
Могу ли я находясь в отпуске по уходу за ребенком, а так же в отпуске по беременности и родам выйти на работу
Могу ли я находясь в отпуске по уходу за ребенком, а так же в отпуске по беременности и родам выйти на работу на дому к другому работодателю по договору гпх и не потерять ежемесячное пособие на основном месте работы?
, вопрос №4852291, Екатерина, г. Москва
Защита прав работников
Здравствуйте.Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1, 5 лет.Меня уволили в связи с ликвидацией
Здравствуйте.Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.Меня уволили в связи с ликвидацией организации,выходное пособие не выплатили.Считают ,что кто не работал в этот момент(кто находится в отпуске по уходу за ребенком),тем не положено выплачивать ни компенсацию за отпуск,ни выходное пособие. Это так?
, вопрос №4851898, Светлана, г. Челябинск
Защита прав работников
Как мне нужно поступить в данной ситуации
Здравствуйте. В сентябре меня перевели на другую должность в другое подразделение на время декретного отпуска нашей сотрудницы с моего согласия. Эта женщина работала начальеиком отдела. На ее должность временно перевели сотрудницу, которая работала в этом же отделе инженером. Меня же перевели на должность инженера в их отдел. До этого я работала в другом подразделении. Имела другую должность и другой круг обязанностей.В конце декабря я узнаю, что временная должность которую я занимаю в 2026 году будет сокращаться. За мной сохранилась прежняя должность. Я написала заявление работодателю, что прошу перевести меня на прежнюю должность. Но мне было отказано, по причине, что на мою должность взяли другого работника. Я думаю, что это не правомерно. Как мне нужно поступить в данной ситуации
, вопрос №4851854, Наталия, г. Воронеж
Трудовое право
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, я была трудоустроенна-уволилась, потом почти сразу узнала о
Здравствуйте,подскажите,пожалуйста, я была трудоустроенна-уволилась,потом почти сразу узнала о беременности,встала на учет и не работала официально.Срок беременности 28 недель,через 2 недели оформлять декретный.Если я сейчас официально трудоустроюсь и уйду в декрет чуть позже 30 недели(с недели 32-33 хотя бы)выплаятят ли мне декретный отпуск?(Доход за 2 последних года немного прерывистый но был)
, вопрос №4851526, Светлана, г. Москва
Дата обновления страницы 24.08.2025