Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может ли работодатель подать на меня в суд и обязать выплачивать штраф в данной ситуации?
Здравствуйте, работаю не официально на пункте выдачи Валдберис и озон. У начальника только скрин паспорта и СНИЛСа. Я по медецинским показателям не могу работать. Он этого не понимает и говорит, если я не выйду в свою смену, то буду платить штрафы за не открытие пункта выдачи. Может ли работодатель подать на меня в суд и обязать выплачивать штраф в данной ситуации?
если вы работаете без оформления договора, то сть условия вашей работы не согласованы, тогда штрафы взыскиваться не могут, потому что вы ничего не нарушаете
Здравствуйте, Анонимка.
Ваши отношения никак не закреплены (между Вами и руководителем пункта выдачи Вайлдбериз). Нет ни трудового договора, ни гражданско-правового договора. Поэтому данный руководитель никак не может Вас наказать (Вы официально не брали на себя обязательств). Ему не с чем идти в суд. Он не может накладывать какие-то штрафы. У него нет никаких доказательств.
Статья 56. Обязанность доказывания
1. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.