7 лет тоже по 2 сетке вредности в другом месте, суммируются ли они?

Здравствуйте!

Это очень хороший и важный вопрос. Короткий ответ — да, суммируются, но с критически важными оговорками и особенностями.

Разберем все по порядку.

1. Основное правило: стаж суммируется

Согласно действующему пенсионному законодательству РФ (ФЗ-400 «О страховых пенсиях»), периоды работы с вредными и тяжелыми условиями труда (как по Списку 1, так и по Списку 2) суммируются для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Это означает, что ваш общий специальный стаж (стаж на соответствующих видах работ) составляет: 1.9 года + 8.7 года = 10.6 лет.

2. Критически важные условия и оговорки

Просто сложить два числа недостаточно. Для того чтобы этот суммированный стаж дал вам право на досрочную пенсию, должны быть соблюдены несколько условий:

а) Вид вредности должен быть одинаковым. Вы указали, что в обоих случаях работа была по «2 сетке». Это означает, что оба периода работы относятся к одному и тому же Списку № 2 (второй сетке). Это самое главное условие для прямого суммирования. Периоды работы по Списку 1 и Списку 2 между собой не суммируются.

б) Должна быть выработана общая требуемая продолжительность специального стажа. Для пенсии по Списку№ 2 для мужчин требуется не менее 12 лет 6 месяцев специального стажа. У вас пока набрано 10.6 лет. Следовательно, вам необходимо доработать еще 1 год и 11 месяцев на работах, также входящих в Список № 2, чтобы получить право на досрочную пенсию.

в) Должен быть набран общий страховой стаж и достигнут общеустановленный пенсионный возраст.

· Общий страховой стаж (любая работа, с уплатой взносов в ПФР) для мужчин по Списку № 2 должен быть не менее 25 лет.
· Возраст выхода на пенсию для мужчин по Списку № 2 составляет 55 лет (при условии выработки нужного специального и общего стажа).

г) Подтверждение стажа. Весь специальный стаж должен быть подтвержден в Пенсионном фонде правильным образом: записями в трудовой книжке, уточняющими справками от работодателей, установленными формами (СЗВ-К, СЗВ-СТАЖ и др.), где указан специальный характер работы (код условия труда).

Итог и пример расчета для вас

· Специальный стаж по Списку №2: 1.9 + 8.7 = 10.6 лет
· Требуемый специальный стаж по Списку №2: 12.5 лет
· Необходимо доработать: 12.5 — 10.6 = 1.9 года (один год и одиннадцать месяцев) на любой работе, входящей в Список № 2.

Как только вы доработаете недостающее время, вы получите право выйти на пенсию в 55 лет (при условии наличия общего страхового стажа не менее 25 лет).

Что делать?

1. Заказать выписку из лицевого счета в ПФР. Это можно сделать через Личный кабинет на портале Госуслуг или на сайте ПФР, либо обратиться лично в клиентскую службу ПФР. В выписке будет подробно указано, какие периоды работы у вас учтены и засчитаны ли они как специальные.
2. Начать собирать справки. Если какие-то периоды не учтены или учтены без указания вредности, вам нужно будет получить подтверждающие документы с этих мест работы.
3. При устройстве на новую работу обязательно уточняйте, относится ли ваша должность к Списку № 2 и отчисляются ли взносы по соответствующему тарифу (это критически важно для подтверждения стажа в будущем).

Важно: Законодательство может меняться. Самый точный и актуальный расчет вам дадут только специалисты Пенсионного фонда РФ при предоставлении всех документов. Рекомендуется обратиться в клиентскую службу ПФР для предварительной консультации.