Имеет ли право заведующая требовать снять хиджаб у медсестры в госсадике?

Все зависит от внутреннего распорядка учреждения. 

Добрый день.

Закон о запрете  ношении хиджаба на рабочих местах нету. Вы имеете право обратиться жалобой к главному врачу, прокуратуру, Минздрав, обратиться в суд с иском о признании действий работодателя дискриминационными по религиозному признаку. 

Если мой ответ был полезен для Вас, оставьте отзыв. 

P.S. При необходимости могу дать Вам дополнительную юридическую консультацию подробным правовым анализом либо могу помочь в составлении письменного юридического документа  по вопросам межнациональных и межконфессиональных отношений (оскорбление чувств верующего по религиозному/по национальному признаку, дискриминация по религиозному/национальному признаку, по ношению и запрету религиозной одежды и головных уборов/религиозной атрибутики в общественных местах, по совершению молитв/намазов и т.д. в общественных и на рабочих местах, по правилам посещения, поведения и этикета (дресс-кода) в храмах, церквях, мечетях, синагогах и т.д., защита чести, достоинства, репутации верующего человека/гражданина, помощь в решении споров в государственных и надзорных инстанциях и многое другое), религиозное право, каноническое (церковное) право, мусульманское (исламское) право, иудейское (еврейское) право и догматике/вероучений (христианство (православие, католицизм, протестантизм, грузинская православная церковь, армянская апостольская церковь и т.д.), ислам (суннизм и шиизм и т.д.), иудаизм, буддизм (тхеравада и махаяна и т.д.), индуизм, нетрадиционные религии и их культы и т.д.)),  а также по вопросам национально-культурных и религиозных традиций, праздников, обычаев, обрядов, таинств и т.д.,  напишите мне в чат, обращайтесь, рада буду Вам помочь.