8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Мой непосредственный начальник требует и настаивает что бы я работал в двух программах, обучался новой программе сам

Ситуация на работе. Я работаю программистом на одной системе, в фирме вводят новую систему, вводит эту систему сторонняя компания. Сейчас работа идеи паралельно в двух программах. Мой непосредственный начальник требует и настаивает что бы я работал в двух программах, обучался новой программе сам. Доплат за увеличение количества работы никаких нет, его требования нигде не задокументированы. Но он продолжает требовать и давить. На мой отказ от выполнения задач касательно новой программы - он сказал, что бы я писал заявление на увольнение.

, Дмитрий, г. Москва
Татьяна Минакова
Татьяна Минакова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Дмитрий.

Если рассматривать программу, как рабочее место по мимо адреса организации и офиса для исполнения должностных обязанностей, рабочее место должно быть прописано в Вашем трудовом договоре.  

Согласно, ст.60 ТК РФ Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором,  на основании ч.4 статьи 60.2. ТК РФ Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

Согласно, Вашего вопроса в Вашем трудовом договоре и дополнительном соглашении нет регламента и отсутствует расширение и увеличение объема работы.

Но с письменного согласия работника Вам могут поручить выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по такой же должности, дополнительная работа должна оплачиваться согласно норме статьи 151 ТК РФ и размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы на основании статьи 60.2 ТК РФ.

Таким образом, Бесплатный труд — это первый признак рабства. Вам необходимо написать заявление Вашему работодателю о создании КТС (комиссию по трудовым спорам) для решения вопроса и проведения внутреннего расследования по факту происходящего ( превышение должностных полномочий ) и т.д. 

Вы молодой специалист, Вам обязаны наставники помогать, а не угрожать увольнением.

Также,  за защитой своих трудовых прав обратиться в профсоюзную организацию, даже если и не являетесь членом профсоюза. Профсоюзная организация защищает права работника и контролирует работодателя в части правильного применения норм права, которые не должны ухудшать положение работника.

Доброго Вам дня

0
0
0
0
Похожие вопросы
Все
Здравствуйте возникла ситуация хотелось бы понять как лучше
Здравствуйте, возникла ситуация, хотелось бы понять как лучше будет действовать. В школе пропал сапог, второй стоял на месте, сапоги в принципе достаточно дорогие сейчас, как и вообще обувь, сапоги – 6 тысяч (далеко не самое дорогое, да и внешний вид стандартный, без украшений). И если бы пропали оба, но только один, не верится, что кто-то просто ушел не в той паре. Это произошло за два с половиной часа пока я сама была на олимпиаде. Я точно знаю временные рамки. Искала целый час, когда вернулась. Потом пришла мать. Поискали ещё, спросили у охранника. Он сказал что может быть где-то здесь, скорее всего кто-то пошутил. Сам не помог, ну как бы ладно, не обязан. Потом мы попросили записи с камер, он отказал, ещё и сказал что это ведь два с половиной часа нужно чтобы посмотреть, этим никто занимается не будет. Отправил к директору, мы пришли она тоже сказала что скорее всего это кто-то пошутил. Сказала что камеры очень плохие и иногда даже не записывают, так же сказала что не собирается два с половиной часа смотреть за камерами. На администрацию школы в принципе пофиг, но их нежелание помочь только в минус о них говорит, к тому же то что камеры плохие это тоже плохо На улице не лето, плюс четыре, моя сменка это туфли, то есть я стопроцентно замерзну. Даже если бы это была шутка, она может причинить сильный вред, и такие шутки вообще не смешные. Бывало когда один ботинок или сапог оказывался немного не там, да даже в другом конце раздевалки, но здесь я обыскала весь первый этаж, раздевалки по несколько раз. К тому же если брать отношения с одноклассниками, то я совершенно не конфликтный человек, меня сложно вывести из себя и даже в крайнем случае я не срываюсь. Спокойно общаюсь даже не с лучшими кадрами класса, нахожу общий язык со всеми. Я не трогаю и меня не трогают, за помощью только обращаются, если вдруг задели в потасовке или каких-то шалостях, то обязательно просят прощения, то есть никаких конфликтов. На сапоги никто внимания не обращал, я и раньше в сапогах ходила, а то что эти новые, даже не заметно.
, вопрос №4750570, Динара, г. Химки
Трудовое право
Управляющий складом 20.10 начал со мной разговор, о том что я не выполняю хозяйственную деятельнось, и якобы как
Доброго времени суток. Я работаю старшим кладовщиком. Управляющий складом 20.10 начал со мной разговор, о том что я не выполняю хозяйственную деятельнось, и якобы как то не так общаюсь в следствие чего на меня поступает много жалоб, о которых я слышу первый раз. Он утверждает что именно все на меня жалуются, на мой вопрос кто - все, ответ я не получил. Попросил написать заявление об увольнении. Я попросил о том что могу ли я получить понижении в должности, но получил отказ, сказал что у меня проблемы со здоровьем и я ему не нужнен, хотя в компании были свободные места. Через пару дней все обдумав, я отказался писать заявление из - за отсутвия оснований на мое увольнение. Далее я отпрашивался у упр. складом на две недели, что буду водить ребенка в больницу, и на 2 часа примерно буду приходить позже на работу, предоставил справку. В течении 2 х дней я неправильно проставлял время в табель, за что меня попросили написать объяснительную. Написал и исправился. В день зарплаты 10.11 я не досчитался 20%. На вопрос мой вопрос начальник ответил тем, что вычел это на основании моей объяснительной и жалоб от коллег, и что на меня поступают служебные записки. С приказом о депремировании ознакомлен не был, так же как и с положением о премиях. Еще на мое место в другую смену начал выходить учиться его друг, который всем рассказал, что пришел на мое место. Работаю в компании с полностью белой зп. Никогда за почти 6 лет работы не получал дисциплинарных взысканий.
, вопрос №4750585, Аноним, г. Москва
Защита прав потребителей
По телефону менеджер мне сказал, что деньги мне не вернут, тк при отказе от лечения с меня удержат стоимость
Добрый день Посетила 5 ноября 2025 года стоматологическую клинику в ходе рекламного предложения для профилактического осмотра, назначения плана лечения и чистки зубов с целью привлечения клиентов. По словам специалиста, общая продолжительность приема должна была составить 1 час 15 минут. В момент обращения в клинику я не испытывала зубной боли или желания проводить операции с зубами. С доктором я хотела узнать спектр проблем и продумать план поэтапного лечения зубов с применением современных технологий. В ходе приема (снимка) врач составил карту зубов с описанием проблем требующий лечения всей полости рта с удалением жевательных зубов, с верхней и нижней челюсти рта, заменив их имплантами. Сказал, что предыдущее лечение привело к серьезным последствиям и в ближайшее время вызовет зубную боль и еще большие проблемы. Чем сильно напугал. Педложил начать с нижней челюсти слева, где необходимо удалить зуб под старой керамической коронкой под которой зуб давно сгнил и установить сразу 2а импланта, один на этот удаленный и второй соседний, который отсутствовал на протяжении нескольких лет (более 5), что в итоге выходит на общую стоимость 150 000,00 рублей (Сто пятьдесят тысяч рублей) в рассрочку по кредитному договору на общую сумму 182 843,27 (Сто восемьдесят две тысячи восемьсот сорок три рубля 27 копеек) с ежемесячным погашением. В результате, мне было предложено подписать документы на оформление кредита. Финансовый специалист запросил номер из моего смс сообщения для подтверждения заявки, я назвала. Так как время приема уже длилось около 2х часов и мне нужно было уходить мною был был подписан договор не читая суть предложения, так как очень торопилась на рабочую смену. После подписания менеджер предложил пройти в кабинет для чистки зубов и подготовки к установке имплантов, что это можно сделать прямо сегодня и занимает совсем немного времени. Менеджер настаивал, что установить имплант желательно сразу и что это занимает 20-30 минут работы. Но я отказалась, потому что мне надо было ехать и я попросила быстрее закончить прием. Вместе с чисткой мне сделали электронный снимок челюсти , который занял минут 5-7. После этого я сказала, что запишусь на прием по телефону, тк очень спешу, но менеджер настаивал записать меня и я предложила, что буду свободна в следующий четверг после рабочей смены в 17:00. В последствии я отменила этот прием, так как прошла консультацию у другого специалиста, чтобы удостовериться в правильности решения. Считаю, что действия доктора и менеджера были направлены на запугивание в критичности ситуации и спешке приведшей к не обдуманному решению. Написала заявление об аннулировании договора на оказание услуги по установке 2х имплантов, в связи с тем, что совершила импульсивный поступок и подписала документы на невыгодных для себя условиях под воздействием убеждения доктора и менеджера о срочной необходимости в лечении зубов не получив сторонней консультации специалиста по зубному протезированию в необходимости немедленного лечения, приведшему к подписанию кредита на лечение, которое не требовало срочного вмешательства. Вследствие отмены договора на лечение я подам документы на аннулирование кредитного договора, тк не воспользовалась услугой стоматологической клиники в установки имплантов. И не могла трезво оценить последствия кредитной нагрузки установленной ставкой банка. По телефону менеджер мне сказал, что деньги мне не вернут, тк при отказе от лечения с меня удержат стоимость имплантов в сумме полученного кредита На следующий день мне позвонил старший менеджер и сказала, чтобы я написала заявление на возврат денежных средств , но в этом случае с меня удержат за тот снимок , который занимал 5 минут, что это работа стоит 50000р и при отказе от лечения они сделают перерасчёт. Я хочу вернуть кредит полностью без процентов Куда нужно обратиться за помощью в полицию или местный суд?
, вопрос №4750068, Елена, г. Москва
Административное право
Какие мои действия, по какой статье можно привлечь соседа
Здравствуйте. Сосед установил новую входную дверь, тем самым заблокировав мою. Временно проживаю по другому адресу. Пришла проверить квартиру так как отопительный сезон начался , проверить протечки и вообще все в порядке. Обнаружила халокированную дверь. Моя дверь упирается в наличник и не открывается вообще. Открытие двери примерно на 5см. Дальше идет наличник железный соседа. В свою квартиру я попасть не могу. Сосед отказывается отпиливать наличник, требует за него деньги . В случае, если мы отпилим сами его наличник грозится подать в суд за порчу имущества. Подскажите пожалуйста последовательность моих действий? МЧС выезжать отказываются ссылаясь, что нет угрозы жизни . Управляющая компания говорит, что это самоуправство. Какие мои действия, по какой статье можно привлечь соседа . Заявление в полицию написано, но даже не разобравшись мне сказали , что будет отказной ссылаясь на то, что это граждонско- правовые отношения. Но данный момент я могу в любой время вернуться в квартиру , так как мама инвалид и может понадобиться срочно въехать в квартиру.
, вопрос №4749513, Гуся, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Лицензирование
Добрый день.Я и моя жена ИП врачи стоматологи, ортопед и терапевт.Имеем нежилое помещение 1/2 долевая
Добрый день.Я и моя жена ИП врачи стоматологи ,ортопед и терапевт.Имеем нежилое помещение 1/2 долевая собственность.Я и она.Помещение соответствует всем санитарно эпидемиологическим нормам( есть заключение СЭС).Имеем бессрочные лицензии .Работаем в этом помещении на два кабинета: кабинет врача стоматолога терапевта и кабинет врача стоматолога терапевта.Работаем длительное время.В настоящее время при внесении изменений в действующие лицензии( смена адреса)лицензирующие органы нам сказали,что в ОДНОМ ПОМЕЩЕНИИ НЕ МОГУТ РАБОТАТЬ ДВА ИП.ПРАВЫ ЛИ ОНИ.И какие законы это регламентируют.
, вопрос №4749088, Игорь, г. Ярославль
Дата обновления страницы 11.11.2025