8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Невыплата заработной платы

Добрый день. Нам с декабря 2013 года не выплачивается з/п работодателем по настоящее время. Обращались в инспекцию по труду, в прокуратуру и подан иск о взыскании в суд. Судом вынесен приказ о взыскании денег, отдан судебным приставом для исполнения. Действий со стороны судебных приставов никаких. В данное время, работодатели требуют уволить работников, говорят писать по собственному желанию заявление об увольнении на расчет. Выплаты денег не обещают. Как поступить в данной ситуации? Что делать?

, Маргарита, г. Таганрог
Светлана Каверинская
Светлана Каверинская
Юрист, г. Москва

Здравствуйте маргарита, никаких заявлений по собственному желанию писать не нужно, если у Вас нет желания уволиться. 

Причины увольнения по инициативе работодателя сам Работодатель обязан обосновать в письменном виде.

К приставам необходимо почаще звонить, писать. 

Можно написать жалобу в вышестоящий орган Службы Судебных Приставов и с копией в прокуратуру, налоговые органы и Трдовую инспекцию обисполнении решения суда работодателем.

Действеным может быть саостоятельное (или возьмите у приставов Поручение) направление Исполнительного листа в банк по месту нахождения счетов работодателя. Арест на счета будет наложен сразу. 

1
0
1
0
Дата обновления страницы 18.06.2014