Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Потому что как мне объяснили выплатят мне только за неиспользованный отпуск 9 дней, якобы период отработки
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, нахожусь в ученическом отпуске с 12.01.2026 по 31.01.2026, работаю в суде на временной ставке ( декретное место). С 02.02.2026 выходит девушка с декрета, соответственно со мной расторгают договор, имею ли я какие то выплаты при увольнении? Потому что как мне объяснили выплатят мне только за неиспользованный отпуск 9 дней, якобы период отработки маленький, на работу я устроилась в ноябре 2023 года, я так поняла что какой то период в новом году я не отработала и мне выплатят только за 9 дней, такое возможно ?
Здравствуйте !
Обязаны выплатить:
-зарплату за отработанное время
-компенсацию за все неиспользованные дни отпуска
Основание: ст. 127 ТК РФ, ст. 140 ТК РФ.
Выходное пособие НЕ положено, потому что это не сокращение.
Основание: ст. 178 ТК РФ (выходное пособие — при сокращении/ликвидации).
Может ли быть компенсация “только за 9 дней”?
Да, возможно, если по расчёту у вас реально осталось 9 дней неиспользованного отпуска (остальное уже отгуляли).
Компенсация выплачивается только за остаток.
Основание: ст. 127 ТК РФ.
“Потому что в новом году мало отработали” — это некорректно, отпуск считают по рабочему году, а не по календарному.
Основание: ст. 121, 122 ТК РФ.
Учебный отпуск не лишает права на отпуск, он входит в отпускной стаж.
Основание: ст. 121 ТК РФ, ст. 173–177 ТК РФ.