Как обосновать юридически, что это допустимо и правомерно для директора

Короткий ответ: Да, это возможно. Получение почетной грамоты Губернатора Московской области (МО) не является строго последовательной ступенью после благодарственного письма или благодарности Губернатора. Это распространенное заблуждение.

Юридическое и практическое обоснование
1.Отсутствие законодательной иерархии: В Положении о наградах Московской области (или аналогичном региональном нормативном акте) не прописана обязательная последовательность «благодарность → благодарственное письмо → почетная грамота». Эти награды являются самостоятельными видами поощрения. Они отличаются прежде всего масштабом и значимостью достижений, а не порядком получения.
2.Критерии для награждения: Основанием для представления к каждой награде являются конкретные заслуги и достижения. Если достижения директора за определенный период (например, за последние 2-3 года) носят значительный, комплексный и социально-экономический характер для всего региона или крупного муниципального образования, это прямое основание для ходатайства о высшей форме поощрения — Почетной грамоте, минуя промежуточные.
3.Ваш кейс как прямое основание: У вас уже есть мощные аргументы:

«Стаж большой, результатов много» — это количественная и качественная основа.
Наличие Почетной грамоты Министерства культуры МО — свидетельствует о том, что профессиональные заслуги директора уже признаны на региональном отраслевом уровне.
Наличие Почетной грамоты Московской областной Думы — это ключевой аргумент. Данная награда является равнозначной по статусу Почетной грамоте Губернатора, так как присуждается законодательным органом власти региона. Фактически, у директора уже есть награда регионального уровня высшего эшелона власти.
Как это обосновать в представлении (ходатайстве)
При подготовке документов для представления к Почетной грамоте Губернатора МО необходимо сделать акцент на следующих юридически и логически верных тезисах:

1.Указать на отсутствие иерархии: В сопроводительном письме или пояснительной записке можно указать, что «в соответствии с действующим положением о наградах Московской области, виды поощрения являются самостоятельными и присуждаются в зависимости от значимости заслуг, что позволяет представить кандидата непосредственно к Почетной грамоте Губернатора».
2.Сделать акцент на значимости достижений: Подробно описать не просто «хорошую работу», а конкретные результаты, имеющие региональное значение: реализация крупных проектов, существенный рост ключевых показателей учреждения, победы в федеральных конкурсах, внедрение инновационных методик, признанных в масштабе области, значительный вклад в социально-культурное развитие муниципалитета и области в целом.
3.Использовать имеющиеся награды как доказательство уровня: Прямо указать: «Кандидат уже отмечен высокими наградами регионального уровня — Почетной грамотой Министерства культуры МО и Почетной грамотой Московской областной Думы, что подтверждает высокую оценку его заслуг со стороны органов государственной власти Московской области. Представление к Почетной грамоте Губернатора является логическим признанием этого вклада на высшем исполнительном уровне региона».
Практический совет по процедуре
1.Инициатор: Ходатайство обычно направляет Глава муниципального образования (городского округа, района), где работает учреждение, либо отраслевое Министерство (в вашем случае — Минкультуры МО).
2.Подготовка документов: Необходимо подготовить развернутую справку-представление с перечислением всех достижений, приложить копии имеющихся наград, благодарностей, публикаций в СМИ и т.д.
3.Лоббирование: Важно, чтобы инициатор (Глава или Министерство) активно поддерживал это представление в Администрации Губернатора.
Вывод: Ваша позиция абсолютно правомерна. Наличие грамоты МособлДумы — серьезный аргумент. Ключ — в правильном юридическом и фактическом обосновании представления, где акцент делается не на «очередность», а на масштаб и региональную значимость заслуг директора, уже отмеченных другими высокими наградами.

Ставь отзыв или лайк