Здравствуйте. Работодатель не вправе принуждать к действиям, не предусмотренным трудовым договором и должностными обязанностями. Есть нюансы в зависимости от того, что именно прописано в договоре и локальных актах. Напишите в личку — разберём.
Как регистрируется и оформляется сделка дарения квартиры, находящейся в России, от матери- гражданки Украины- к дочери- гражданке России на основании доверенности, выданной третьему лицу в третьей стране ?
Здравствуйте , я рботаю медсестрой , являюсь инвалидом 3 группы,(стаж работы 31 год) проблема заключается в следующем:
Мои руководители (замы. главного врача)Неправомерно заставляют работать больше положенного по закону времени(по инвалидности рабочий день должен быть на час меньше)постоянно заставляют выполнять работу, которая не входит в мои обязанности, как только я заикаюсь о законности этих действий, и надбавке за работу, невходящую в мои прямые обязанности, угрожают увольнением. Что мне делать???? Куда обращаться????
Добрый день!
Сегодня я обратился в компанию которая на сайте себя позиционирует , как официальный сервисный центр Candy, меня связали с менеджером по гарантийному случаю ремонта стиральной машины Candy, но по разговору я понял, что у них работа по ремонту платная , я спросил как быть, что бы было бесплатно, мне ответили , что надо обращаться в сам магазин, где приобретал технику, но так же добавил , что у них есть бесплатный выезд и осмотр техники в течении часа, я конечно согласился, не думая, что с меня будут требовать деньги за ремонт и диагностику , без согласования со мной, т.к как был уверен, что мастер для начала мне позвонит, что бы уточнить детали. Но мастер приехав на объект, вскрыл технику которая была на гарантии, сделал дефектовку, и только после этого мне позвонил, озвучив сумму денег за ремонт, при этом , меня не было на объекте и все об этом были в курсе дел. Я был возмущен данными действиями мастера , отказался платить, т.к условия были только на осмотр без вмешательства и бесплатный выезд. Подскажите пожалуйста , как мне быть в данной ситуации, могу ли я как то повлиять или вернуть гарантию на технику. Считается ли действия компании незаконными, есть ли статьи которые могу им предъявить по правам защиты потребителей? Так то, они ввели меня в заблуждение, навязали свои услуги, вскрыли гарантийную технику без моего согласия. Всем спасибо!
1.Здравствуйте, я работаю по договору ГПХ уже как 11 месяцев что делать если компания не хочет брать на постоянную работу? 2. Работодатель заставляет работать в дождь электрогазосварщика в праве он это делать или нет?
Я работаю "Рабочим производственных бань", по паспорту объекта моя площадь составляет 1800 квадратов на одного человека, работаю в графике день/ночь и 2 выходных, в смену один человек... Работодатель заставляет меня мыть дополнительную территорию, которая официально мне не принадлежит, оправдываюсь тем, что нет работника, мыть некому, это ваша подработка, которая оплачивается в 43 рубля... Я отказалась от этой подработки, а работодатель всё равно заставляет... Как быть?