Куда обращаться для переоформления аренды земли при покупке дома?

Здравствуйте! Сосед построил курятник в плотную к забору.От забора до входа в мой дом 3 метра . Несмотря на уборку в птичнике зловонный запах распространяется по моему участку и непосредственно у входа в дом.Сосед в курсе моих претензий,но ничего не меняется . Из-за близости курятника к забору и дому уборкой ситуацию не исправить.Только его перенос в соответствии с существующими нормативами.Земля ИЖС. Куда обратиться для решения этой проблемы.Какие шансы в суде.На что ссылаться в обоснование иска о переносе.Нашла нормативы только для СНТ. 4 метра от забора и 12 метров от дома соседа.Спасибо!

Добрый день. Нужна небольшая консультация. Я гражданин РФ, моя мать гражданка Республики Казахстан. После смерти отца осталась машина, которая сейчас оформлена на мать и состоит на учёте в РК. Могу ли я управлять этим транспортным средством в России по доверенности? При каких условиях и какие нужны для этого документы? Заранее спасибо

Здравствуйте. Нужна консультация по трудовому спору после увольнения. Я уволилась 26.06.2026 из частной строительной компании в Москве. В последний рабочий день со мной не произвели окончательный расчет, до увольнения я устно предупреждала работодателя, что прошу выплатить все суммы в срок, предусмотренный законом, так как проблемы с выплатами были уже и по зарплате в том числе. На текущий момент мне не выплатили: * часть заработной платы; * компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении; * компенсацию за неиспользованный отпуск при предыдущем переводе между юрлицами через увольнение и прием — ориентировочно около 14 календарных дней. Тут вообще прошел почти год уже. Есть расчетные листки, банковские выписки и часть кадровых документов. По расчетным листкам долг работодателя виден, но фактической выплаты не было. Также знаю, что у ряда бывших сотрудников аналогичная ситуация: они уволились сильно раньше, но окончательный расчет им также до сих пор не выплатили, работодатель регулярно обещает выплатить «на неделе» или «завтра». Прошу подсказать: 1. Можно ли в такой ситуации сразу подавать иск в суд или лучше сначала направить работодателю досудебную претензию? 2. Если претензию лучше направить, какой срок на выплату указать и как ее правильно отправить? 3. Нужно ли отдельно обращаться в трудовую инспекцию и прокуратуру или лучше сразу идти в суд? 4. Какие требования включать в иск: долг по зарплате, компенсацию отпуска, премию, компенсацию за задержку, моральный вред, судебные расходы? 6. Можно ли объединить требования по текущему работодателю и предыдущему юрлицу в одном иске, если перевод был оформлен через увольнение и прием? 7. Какие документы нужно приложить к иску и какие еще лучше запросить у работодателя заранее? 8. Можете ли вы дать практический порядок действий и шаблоны: претензии, жалобы в прокуратуру/трудовую инспекцию и иска?