Как проверить договор ГПХ при приеме на работу на наличие рисков?
Устраиваюсь на работу, с договором ГПХ надо узнать насколько он и верный и не мошенники ли это?
- Dogovor_onlai_774_n_administrator_Byuti_Resepshen.pdf
, Михаил, г. Белгород
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте! Перед подписанием договора ГПХ нужно проверить две вещи: сам договор и организацию-заказчика. В договоре должны быть чётко указаны конкретный результат работы, сроки, размер и порядок оплаты, порядок приёмки, основания отказа в оплате, ответственность сторон и условия расторжения. Опасны формулировки, позволяющие заказчику в одностороннем порядке менять оплату, бесконечно не подписывать акт, удерживать крупные штрафы либо требовать предварительно перечислить деньги за трудоустройство, обучение, оборудование или «страховой взнос».
Обратите внимание, что договор ГПХ не даёт обычных трудовых гарантий: оплачиваемого отпуска, оплаты больничного по правилам трудового договора, защиты от увольнения и стабильной зарплаты. Если фактически Вы должны работать по графику, занимать постоянную должность, лично выполнять ежедневные поручения под контролем руководителя и соблюдать внутренний распорядок, отношения имеют признаки трудовых по статьям 15 и 19.1 ТК РФ и могут быть признаны трудовыми.
Саму компанию проверьте по ИНН через сервис ФНС «Прозрачный бизнес»: существует ли организация или ИП, кто является руководителем, не находится ли компания в стадии ликвидации или банкротства, нет ли отметок о недостоверности адреса и руководителя. Сверьте реквизиты в договоре с выпиской ЕГРЮЛ, проверьте сайт, корпоративную почту и полномочия подписанта. Не направляйте коды из СМС, данные банковской карты и не устанавливайте неизвестные приложения по просьбе «работодателя».
Для детального анализа можете прислать сам договор и сведения о компании в личный чат. Проверка договора, условий оплаты и рисков проводится на платной основе; после анализа я укажу опасные пункты и предложу конкретные правки перед подписанием.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте! Договор оформлен с рисками. В нем требуют открыть ИП, хотя для НПД это не обязательно, оставлены пустые реквизиты и неясно, как учитываются часы и рассчитываются KPI. Также есть признаки трудовых отношений, хотя документ назван договором ГПХ. До подписания попросите заполненный договор, подтверждение личности заказчика и не переводите деньги за оформление, обучение или доступ к работе.
В личном чате могу более подробно разобрать ваш вопрос.
Похожие вопросы
1150 ₽
Автомобильное правоЗдравствуйте, подскажите, пожалуйста. Я брал в аренду у физлица автомобиль по договору аренды. В залог оставил 20 000 руб.
Ровно через 2 месяца после аренды написал с просьбой вернуть залог (они его обычно 2 недели - 1 месяц удерживают на случай штрафов). В этот раз я решил чуть дольше подождать, чтобы точно вернули.
По итогу через 9 дней после моего обращения мне ответили, что отказываются вернуть залог. И сослались на подписанный мной договор, где написано:
"Согласно пункту 5.6 действующего договора, подписанного сторонами, срок возврата залога истек.
5.6.Внесённый Арендатором залог по усмотрению Арендодателя может быть удержан насрок до 30 (тридцати) календарных дней с даты окончания аренды.
Для возврата залога Арендатор обязан направить Арендодателю уведомление ссоответствующим запросом не ранее чем через 14 (четырнадцать) и не позднее чемчерез 30 (тридцать) календарных дней с даты окончания аренды. В ответ Арендодатель предоставляет форму, которую Арендатор обязан заполнить инаправить менеджеру по штрафам по предоставленному контакту. После получения заполненной формы менеджер по штрафам в течение 3 (трёх) рабочих дней проводит проверку на наличие штрафов за период аренды. При наличии таковых, Арендатору направляется уведомление с суммой к оплате. Оплата может быть произведена Арендатором самостоятельно либо удержана из суммы обеспечительного платежа (залога) с добавлением технологического сбора в размере 20% от суммы штрафа. Возврат остатка залога (либо всей суммы, при отсутствии оснований для удержания) осуществляется по завершении проверки.Вслучае, если А
рендатор не направит запрос на возврат залога в установленныйсрок, залог считается утраченным, и Арендодатель освобождается от обязательствпо его возврату.
При нарушении Арендатором условий настоящего Договора обеспечительный платеж (залог)возврату не подлежит."
Подскажите, могу ли я оспорить этот пункт и не нарушает ли он мои права? Поскольку я не усмотрел его во время подписания договора и считал, что с этим проблем не будет
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как проверить работодателя при оформлении ИП и НПД для работы онлайн-администратором?
Здравствуйте
Как проверить работодателя при оформлении ИП и НПД для работы онлайн-администратором?
Добрый день! На Авито нашла вакансию онлайн-администратор. Есть сайт Бьюти ресепшен- он одностраничный. Предлагают открыт НПД с ИП, и прислали договор на ИП Светлакова Елизавета Васильевна ИНН 434569986684 и ОГРН 321784700171015. Я вот и переживаю не мошенники ли это?!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Полагаются ли декретные выплаты и сохранятся ли пособия при трудоустройстве во время беременности?
Здравствуйте. Нахожусь на 20 недели беременности, официально не работаю несколько лет. Сейчас получаю пособие по беременности. Если устроюсь сейчас официально работать, будут ли декретные выплаты и не отменят ли пособия по беременности? Стоит ли вообще устраиваться официально ради декретных?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.