Похоже, это не «обязательная доплата за отопление» по ТК, а либо компенсация по локальному акту/колдоговору, либо часть платы за проживание в общежитии. Если раньше платили, нужно сначала понять, на каком основании это было, потому что без такого основания работодатель может и прекратить выплату, но если основание есть — он должен его соблюдать.
Что сделать сейчас 1. Попросите у работодателя письменно:
— копию положения об оплате труда; — коллективного договора; — приказа или локального акта, где была предусмотрена доплата за отопление; — письменный отказ с указанием причины прекращения выплаты.
2. Проверьте, что именно вам платили:
— если это была часть зарплаты/компенсационная выплата, она должна быть прописана в трудовом договоре, положении об оплате труда или колдоговоре; — если это была льгота за проживание в общежитии, важны договор найма и правила оплаты за общежитие.
3. Если в документах выплата есть, а её просто перестали начислять — подайте письменную претензию в бухгалтерию/кадры с требованием восстановить выплату и выплатить задолженность.
4.Если откажут — можно жаловаться в:
— ГИТ (инспекция труда), — прокуратуру, — а при необходимости — в суд.
Если остались дополнительные вопросы, нужна консультация или документы — претензия, иск, возражение и другие — переходите по ссылке Общаться в чате. Обсудим задачу и стоимость.
Ответ был полезен? Благодарность здесь: Благодарность
С уважением, юрист Николай Бакшанов.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Тут вопрос: могу ли я с такой перепиской что-то доказать или этого будет мало?
Добрый день. Подскажите мне, пожалуйста, как быть в моей ситуации. Куда прокуратуру или в трудовую инспекцию? Сразу скажу, что я звонила в трудовую инспекцию за консультацией, но создалось полное впечатление, что консультант совершенно не на моей стороне, а на стороне работодателя.
Расскажу все по порядку.
Я устроилась на работу в прошлом году, скоро будет год, как я там работаю. При трудоустройстве работодателю я сообщила, что у меня маленький ребенок, который часто болеет, и что на больничные листы я выхожу с ним сама, так как у меня все работают и сидеть некому. До недавнего времени все было спокойно, никто ничего не говорил. Из-за больничных я, конечно, переживала и даже, когда выпал больничный в очередной раз (в прошлом году), меня попросили выйти в те дни, в которые я могу оставить ребенка с кем-то из родственников, я согласилась, понимая, что мне эти дни не оплатят. В этом году постепенно началась травля, стали придумывать несуществующие «косяки», стали обвинять в чем-то, переписку с одним из сотрудников с почты я распечатала и себе сохранила. Также моя коллега стала мне высказывать о моих больничных, конечно же, забыв о том, что я выходила работать бесплатно. Переписку сохранила эту. Позже я узнала, что беременна. Стала отпрашиваться, соответственно к врачам, после чего предоставила справку работодателю о своем положении. Она спокойно приняла, дальше меня отпускали по врачам как обычно. На сколько я знаю, они обязаны в любом случае меня отпускать. Дальше мне одна из сотрудниц (не мой руководитель) пишет о том, что я должна отработать то, что пропускала, хотя это не законно. Тут же в ответ я пишу о том, собираются ли они мне оплатить то, что ранее я работала на больничном. Естественно, я понимаю, что мне никто ничего не оплатит, так как я, можно сказать, по своему желанию выходила на работу. Переписку эту скрином сохранила. Тут вопрос: могу ли я с такой перепиской что-то доказать или этого будет мало? Далее буквально на днях, я вышла с ребенком на больничный. Моя коллега мне пишет: смогу ли я выйти за нее в один из дней, в который у нее взят отгул. Я написала, что выйти не смогу, мне не с кем оставить ребенка. Переписку опять же сохранила. В тот же день, позже, мне звонит мой руководитель и начинает разговаривать со мной на повышенном тоне, спрашивая о том, в какой поликлинике у меня открыт больничный, что они все будут проверять (я работаю в мед. организации, если это важно), будут узнавать информацию и будут проверять все мои больничные. Хорошо, пускай проверяют, я никого ни в чем не обманывала. Я, конечно, жалею, что не записала наш с ней телефонный разговор. Дальше она стала угрожать мне, что будут на меня подавать в суд за что-то, предоставят какие-то акты, в общем, до смешного, как я понимаю, пытаются меня просто запугать. Также намекала мне на увольнение, чтобы я ушла, но напрямую этого не говорила, только намеки. Я-то понимаю, что мешаю им и от меня хотят просто избавиться, но увольняться не хочу и не собираюсь, так как мне необходимо дождаться декрета. Также она стала наговаривать на меня, что я ухожу раньше с работы, что неправда, естественно, и что они будут следить за мной. Те дни, в которые я отпрашиваюсь, она попросила ходить к врачам в свободное от работы время, но это нереально, ведь мой врач принимает в первую смену, на что она мне сказала, писать за свой счет полностью эти дни, но ведь это не законно? В общем в результате разговора она меня, беременную, довела до истерики, до слез и стресса. Я не знаю, как мне поступить сейчас. И такой еще вопрос: могу ли я не отвечать на ее звонки, а, если она позвонит мне в очередной раз, написать в мессенджере, попросить, чтобы она писала мне, так как я не хочу лишний раз нервничать?
Также я хочу еще добавить, что я выполняю дополнительно не свою работу. Одного сотрудника сократили, ее обязанности перекинули на меня, то есть мне, соответственно, никто ничего не доплачивает, вот как тут быть?
, вопрос №5016483, Галина, г. Благовещенск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте! Работаю в кафе в летний сезон. Мою посуду. В кафе работают молодые люди 15-30 лет:повара, официанты. На работе сплошной мат, постоянно выходят курить, пьют энергетики, не выпускают из рук вейпы. Вечером после работы, в 24 ч. и далее, сидят, пьют алкогольные напитки, орут, смеются, дурачатся... Не дают остальным спать. Каждую ночь одно и то же. Постоянно жалуюсь на них управляющей. Никакого толка. Все по прежнему. Управляющая тоже с ними. И вот после очередной жалобы на шум меня увольняют. Обосновали это тем, что я выхожу с рабочего места в комнату, где проживаю. Комната находится тут же на территории, в 10 шагах от кафе. Да, я выхожу сходить в туалет или принять лекарства. А они очень часто выходят покурить, посидеть поболтать на улицу. Что делать, помогите пожалуйста!
, вопрос №5015498, Салима, г. Краснодар
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Такая ситуация я с детства стою на учёте даже сейчас у меня группа 2 военник куда-то дел но это не о чем заболевание ипелепсия не давно дня два назад набирает мне участковый и требует евится но я не дома я в Москве живу а я слышал что после того как меня видели в общежитии с соседом были в тот момент и с военкомата и с полиции и соседа забрали он после ранения но суть в другом я не стою на учете по этому место жительства что делать подскажите пожалуйста ведь я говорил что группа так участковая и через вацап требует чтоб явился она с ними тоже была ушлая баба
, вопрос №5014909, Андрей, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Не проживаю с доме ну я прописана там и собственник.долги идут за мусор.дом не жилой сгорел.жить не где.и не чем долги платить Что делать как остановить эти начисления совсем
, вопрос №5014631, Елена, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Идём разбираться, а они нам говорят, что все эти годы счётчик не передавал показания, а теперь они приехали проверили его и там показало, что вот столько мы должны
Добрый день. Ситуация такая. Проживаем в частном доме ( газа нет, электричество и отопление зимой конвекторы), в 2018 году нам повесили счётчик ( без пульта) на столб на улице. Мы просили чтоб повесили вниз, чтобы мы могли видеть показания , но нам сказали, что так нельзя, только на верх можно вешать .
Мы исправно платили по платежам которые приходили в почтовый ящик.
И в августе 2022 года приходит платёжка с задолженностью 386464,98руб. Мы в шоке.
Идём разбираться, а они нам говорят, что все эти годы счётчик не передавал показания, а теперь они приехали проверили его и там показало , что вот столько мы должны.
Нам повесили другой счётчик ( с пультом) и теперь присылают пени на эту сумму ( уже 31627,87руб). И сказали выплатить долг за год. Разбили по 35500руб. Какой то кошмар. У мамы пенсия 11000руб.
Я пришла, говорю что это не по нашей вине такая задолженность. Почему раньше не проверили? А только в 2022 году.
Незнаю что делать. Мама сходила в прошлом месяце к ним в компанию, домой приехали пришлось скорую вызывать.
Сейчас уже присылают мне сообщения, что если не оплатим, 24 октября 2023 отключат свет. А у меня ребенок 4 года, отопление только от света .
Что делать подскажите.
, вопрос №5014236, Елена, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.