Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Лишение премии
У мужа на работе,каждый месяц лишают премии. Хотя к нарушениям они не имеют отношения. Так как являются простыми рабочими. А нарушения следуют от начальника бригады в не правильном оформлении документов,а премии лишают всей бригады.Законно ли это?
Добрый день!
А какими документами это (лишение премии) подтверждается? Для лишения премии необходим приказ — Ваш муж может получить такой приказ, чтоб можно было его увидеть? Если такие факты действительно имеются — необходимо обратиться в государственную инспекцию труда — они проведут проверку и дадут Вам ответ, есть нарушения со стороны работодателя или нет.
Бывали случаи, когда мужья говорят своим супругам, что их лишили премии мотивируя маленькой заработной платой, а при проверке выяснялось, что работника привлекли к дисциплинарной ответственности за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения и на этом основании ему не начислялась премия за определенный месяц.
спасибо,уточним.Тока за алкогольное опьянение у них штраф в 3 размере заработной платы.
Это как так? Три месяца человек работает без зарплаты?!!! Или это оформляется как долг? Нельзя работника лишать зарплаты — нет такой санкции. Можно привлечь к дисциплинарной ответственности и не начислить премию на этом основании, но то, что установлено трудовым договором работодатель обязан выплачивать в любом случае.