Доплаты молодому специалисту в сфере образования г. Москвы

Полный ответ на Ваш вопрос, вот здесь

center-yf.ru/data/stat/Molodoi-specialist.php

4. Куда писать жалобу в случае правонарушений со стороны кадровиков/руководства школы?

Мария

Жалоба в департамент образования Москвы, вот сюда:

educom.ru/ru/department/departments/

3. С каким списком документов мне необходимо обратиться повторно в отдел кадров, чтобы опротестовать их мнение?

Мария

Вам следует написать жалобу прямой сейчас в департамент образования

Здравствуйте!  Да Вы являетесь молодым специалистом. 

молодыми специалистами считаются лица не старше 35 лет непосредственно (не позднее трех месяцев
с начала учебного года в год окончания образовательного учреждения
высшего или среднего профессионального образования) после окончания образовательного учреждения высшего профессионального или
среднего профессионального образования (независимо от формы получения образования), поступившие на работу по специальности (педагогической либо при соответствии профиля педагогической деятельности специальности (квалификации), указанной в дипломе) при условии выполнения нормы рабочего времени (педагогической или учебной
нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной
оклад), учителя начальной школы — независимо от объема педагогической нагрузки.

Обратитесь с жалобами в государственную инспекцию труда, департамент образования, прокуратуру. Думаю вопрос решится. Кроме того, Вы подали заявление о приеме на работу в пределах трех месяцев со дня окончания Вуза. Документом, подтверждающим Ваше право на доплату является диплом об образовании, заявление, трудовой договор, паспорт.

Здравствуйте, Мария!

Согласно п. 8.1. в редакции Постановления от 27 ноября 2007 г. N 1002-ПП
О внесении изменений в постановление
Правительства Москвы от 23 марта 2004 г.
N 172-ПП

8.1. Установить, что для целей настоящего постановления, а
также в иных случаях, когда нормативными правовыми актами города
Москвы предоставление мер социальной поддержки связывается с нали-
чием статуса «молодой специалист»,  молодыми специалистами считаются лица не старше 35 лет непосредственно (не позднее трех месяцев
с начала учебного года в год окончания образовательного учреждения
высшего или среднего профессионального образования) после окончания образовательного учреждения высшего профессионального или
среднего профессионального образования (независимо от формы получения образования), поступившие на работу по специальности (педагогической либо при соответствии профиля педагогической деятельности специальности (квалификации), указанной в дипломе) при условии выполнения нормы рабочего времени (педагогической или учебной
нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной
оклад), учителя начальной школы — независимо от объема педагоги-
ческой нагрузки.
Статус молодого специалиста устанавливается однократно и
действует в течение трех лет.".

Таким образом, Вы попадаете в указанную категорию.

В данном случае имеет место индивидуально-трудовой спор. По поводу незаконных действий работодателя Вы можете обратиться в государственную инспекцию по труду либо в суд. Срок по таким обращениям в суд составляет три месяца.

С уважением, С.Сергеев

Действует ли сейчас доплата в размере 40% от базовой ставки или ее отменили? В отделе кадров говорят, что доплата фиксированная и составляет 5000 рублей

Мария

Молодым специалистам в течение трех лет работы устанавливаются доплаты в размере 40 процентов ставки заработной платы, а молодым специалистам, имеющим диплом с отличием, — в размере 50 процентов ставки заработной платы.

(Постановление Правительства Москвы от 23 марта 2004 г. N 172-ПП «О мерах по обеспечению педагогическими кадрами образовательных учреждений города Москвы»с изменениями на 27 ноября 2007 года)

Доплаты молодым специалистам устанавливаются независимо от наличия трудового стажа до поступления в учреждения высшего профессионального образования, среднего профессионального образования или в период обучения в них, а также от того, в какой форме получено высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование (очной, заочной, вечерней).
Обращайтесь с жалобой в Прокуратуру и Департамент образования.