Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Как уволиться с работы?
17.09.2014 года я написал заявление на увольнение без отработки двух недель по семейным обстоятельствам, позвонил руководителю и предупредил, что 18.09.2014г. мне надо выезжать в другой город. он дал согласие и все заявления я отправил по "скану". через день мне звонит руководитель и говорит, что подписать он не может так как в отпуске и говорит. чтоб я переписал заявление и указал там другое число ( которое еще не наступило 27.09.2014г) , как я понимаю до этого времени я буду числиться на работе и соответственно я не буду там находится! что мне делать могут они меня обмануть и поставить прогулы и уволить по статье?
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)[Трудовой кодекс РФ] [Глава 13] [Статья 80]
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
По сути, если Вы сейчас напишите заявление на увольнение и направите работодателю, то две недели Вы должны отработать, либо можете заключить соглашение.
До 27.09.2014 года если Вы не будете на работе, то Вы верно понимаете, что работодатель вправе запросить объяснительную, составить акт отсутствия и уволить за прогулы. Так лучше не рисковать.
Поговорите с руководителем, пусть он подпишет с Вами соглашение об увольнении, где Вы и оговорите сроки.
1
0
1
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Трудоустпркна официально с 2016 года, уволилась 2026 г 27 апреля, ушла еа больничеый 29.04 2026,есть еще договор гпх с марта 2026 , самозанятая с 2023,вщносы начала от себя вностть толькл с этого года, еще больн не положен по самозанятости. Вопрос Положен ли мне оплачиваемый больничный который был оформлен после увольнения на офиц работе? Везде отказали в выплате больничного. Гпх отказ так как в 2025 они не вносили ща меня взносы, а на офиц работе так как я раьотаю по гпх, якобы трудоустпрена, но разве считают работу по гпх трудоустройством
, вопрос №4955246, Елена, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я работающий пенсионер сейчас я уволился с работы работадатель за меня отчислял в пенсионнвй фонд налоги все индексаций к пенсии я получал но ни какой прибавки я не получал чисто индексации ежегодные должен ли пенсионный фонд добавку делать к песии если я работал и перечисляли за меня налог получаеися я работал налог платил а кто не работал такуюже индексацию получал
, вопрос №4954086, Радик, г. Ноябрьск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
У меня такая ситуация, хочу уволиться с Пятëрочки, уже месяц не могу это сделать, решение приняла ещё 20 апреля, сначало меня попросили написать заявление 28 мая, чтобы я отработала 14 дне к концу отпуска другого сотрудника, ну тут ладно я сама пошла на уступок, пришла 28 мая писать заявление, мне деректор магазина сказала что оказывается не может подать заявление к концу месяца, написала заявление с 4 мая по 18 мая, и 19го уже должна быть уволена, но мне деректор сегодня сказала что моё заявление не приняли так как я подала его во время майских праздников, и офис был выходной и не успел в течение 3х рабочих дней его рассмотреть, в итоге хотела седня написать, а у меня 22 мая запланированный отпуск, и мне деректор не дала это сделать, и сказала такую чушь, что перед отпуском HR отдел не примет его, напиши его после отпуска ещё и с отработкай получается, а я уже не могу, я ухожу из-за того что устала и выгорела, я деректару так и сказала, она мне вообще стала предлогать мутную схему, типо ты после отпска напиши заявление, а эти 2 недели на работу не ходи, а я буду ставить Н, и это не будет считаться прогулом, а я такая думаю ага "классная тема", чтобы меня по статье уволили за невыход на работу в течение 2х недель. Я хочу в понедельник попробовать уволиться через офис, и я прекрасно понимаю что они ведут себя незаконно, но я в растерянности, уже устала от этой круговерти и вообще не понимаю как себя вести. А и ещё заявление было в одном экземпляре, у меня на руках его нет
, вопрос №4953734, Марина, г. Санкт-Петербург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
