8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Конфликт с работодателем

Имеет ли право работодатель перевести на другой участок без моего согласия ,должность тажа,но условия работы хуже, сказано это в устной форме мотивируя это,что внутренние перестановки можно делать и без приказа.трудового договора нет на руках на просьбу выдать мне было отказано

, Елена, г. Лабинск
Эльмира Хуснутдинова
Эльмира Хуснутдинова
Адвокат, г. Москва

Елена, здравствуйте!

Если изменяются условия, предусмотренные трудовым договором, то такие изменения могут происходить только с письменного согласия работника.

Договор Вы можете потребовать у работодателя в письменном виде. 

Согласно ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой.

Елена, возможно, остались вопросы буду рада их разъяснить.

Желаю успехов во всех Ваших начинаниях.

С уважением,

Эльмира

0
0
0
0
Дата обновления страницы 20.09.2014