8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Служебный телефон

я работаю заведующей в магазине, в моем кабинете стоит служебный телефон, обязына ли я подзавать других сотрудников к телефону? и что мне грозит если я откажусь подзывать к телефону?

, Анастасия, г. Юрга
Алексей Саченков
Алексей Саченков
Юрист, г. Москва

я работаю заведующей в магазине, в моем кабинете стоит служебный телефон, обязына ли я подзавать других сотрудников к телефону? и что мне грозит если я откажусь подзывать к телефону?

Анастасия

Добрый день Анастасия!

Согласно статье 12 Трудового кодекса Российской Федерации:

Работник обязан: добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором;

Если в ваши трудовые обязанности в трудовом договоре либо в должностной инструкции(должностном регламенте) установлена такая обязанность — то да! Но это звучит немного не свойственно так как вы не секретарь!

А в случае если такая обязанность все же установлена- 

Статья 192. Дисциплинарные взыскания

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:1) замечание;2) выговор;3) увольнение по соответствующим основаниям.
 


1
0
1
0
Дата обновления страницы 07.10.2014