Сокращение по штату сотрудницы

Добрый вечер! У меня следующий вопрос: я работаю в организации на основании срочного трудового договора до момента выхода основной сотрудницы из отпуска по уходу за ребенком. Я сама в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Через неделю основная сотрудница выходит на работу, но на новую штатную единицу. Потому, что должность, с которой мы уходили в отпуск сокращается по штату. Есть ли у меня какие-либо права в данной ситуации? Насколько я поняла, всё зависит от того как меня уволят: сократят ли сначала должность по штату и В ТАКОМ СЛУЧАЕ МОЁ ПОСОБИЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ СОХРАНИТСЯ или МЕНЯ СНАЧАЛА СОКРАТЯТ НА ОСНОВАНИИ ВЫХОДА ОСНОВНОГО СОТРУДНИКА, А ЗАТЕМ ЕЕ ПЕРЕВЕДУТ НА НОВУЮ ДОЛЖНОСТЬ И ТОГДА У МЕНЯ БУДЕТ МИНИМАЛЬНОЕ ПОСОБИЕ 2500 Р.? Очень жду ответа! Заранее благодарна!