8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Имеет ли право работодатель отказать мне в рабочем месте

Работала в магазине 3года потом ушла в декрет просидела в декрети 1год сейчас хочу выйти на работу т.к у меня четверо детей воспитываю одна.но на работе сказали что мест нет должны ли они мне предоставить рабочее место.

, ирина, г. Магнитогорск
Сергей Тихонов
Сергей Тихонов
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Ирина если вы работали по трудовому договору, то должны. в случае отказа пишите жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру.

0
0
0
0
ирина
ирина
Клиент, г. Магнитогорск

Работала официально по трудовой книжке

перед декретом договор не расторгнут? оснований для отказа нет. Вы выходите, а работник принятый на Ваше место увольняется в связи с Вашим выходом.

не договоритесь пишите жалобу.

0
0
0
0
Дмитрий Петин
Дмитрий Петин
Юрист, г. Энгельс

Добрый день.

должны ли они мне предоставить рабочее место.

ирина

Обязательно.

Ст. 256 ТК РФ

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Требуйте вашу должность — в случае отказа пишите жалобу в инспекцию по труду.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 26.12.2014