8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Про сокращение

Добрый день!

Скажите, пожалуйста,сейчас я работаю в компании торговым представителем, компания с 1 февраля меняет название должности на "оператор" и меняет зарплату, но об этом меня не уведомив за 2 месяца. Законно ли это?

Компания мне предлагает вариант доп соглашения с 3 средними з/п, но я хочу официально сократиться, отработав 2 месяц. Имею ли я право отработать эти 2 месяца, сохранив свою должность торгового представителя, свои обязанности и свою старую зарплату?

, Юлия, г. Иркутск-45
Натан Будовниц
Натан Будовниц
Юрист, г. Москва
Эксперт

в силу трудового законодательства

При проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 настоящего Кодекса.О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.

Таким образом,

но об этом меня не уведомив за 2 месяца. Законно ли это?

Юлия

нет, это незаконно.

. Имею ли я право отработать эти 2 месяца, сохранив свою должность торгового представителя, свои обязанности и свою старую зарплату?

Юлия

да, имеете право. 

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Выплатят ли мне компенсацию за 2 месяца, или в связи с тем, что предлагали другие вакансии, а я отказалась, могут не заплатить, найдя лазейку в законодательство?
Здравствуйте, попала под сокращение, работала вахтером 1/3.Предупредили за 2 месяца, предложили вакансию доярки, я не согласилась. Выплатят ли мне компенсацию за 2 месяца, или в связи с тем, что предлагали другие вакансии, а я отказалась, могут не заплатить, найдя лазейку в законодательство?
, вопрос №4747688, Наталья, г. Хабаровск
Трудовое право
Не выплатили расчет и выходное пособие при сокращении
не выплатили расчет и выходное пособие при сокращении
, вопрос №4747118, миша, г. Москва
Военное право
При сокращение я на какую нибудь компенсацию могу рассчитывать?
Здравствуйте я военнослужащая мо рф,моя должность попадает под сокращение, выслуга 18 лет , ипотека военная погашена. При сокращение я на какую нибудь компенсацию могу рассчитывать? До пенсии мне еще 8 лет служить
, вопрос №4746988, Ольга Гасайниева, г. Ростов-на-Дону
Трудовое право
Как мне сейчас лучше поступить, чтобы получить свои выплаты?
Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. Моему ребенку исполнится полтора года через месяц. Меня уволили в связи с сокращением штата. Именно такая формулировка стоит в уведомлении о сокращении и в моей трудовой книжке. Получается, что сократили меня 23 сентября 2025 года. И с этого самого дня я пытаюсь восстановить свои декретные выплаты. Если говорить правильно, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Я подаю документы через госуслуги ФСС, но мне приходит отказ. либо что я не подлежу к той категории граждан, которые могут получать это пособие, либо запрашивают дополнительные документы, и в очередной раз мне пришел отказ, и он звучит так, что мой доход превышает прожиточный минимум на душу населения. Сейчас я звонила ФСС на горячую линию, и они сказали мне, что, скорее всего, я не смогу больше получать пособие по уходу за ребенком до полутора лет, так как в сокращении не прописано слово «ликвидация компании». Хотя та информация, которую я находила в интернете, говорит о том, что компания подала на банкротство. То есть у них идет процесс банкротства. Но действительно сейчас компания еще не ликвидирована официально. Как мне сейчас лучше поступить, чтобы получить свои выплаты? пересчитают ли мне, смогу ли я получить за октябрь, который у меня был пропущен из-за того, что я постоянно получала отказы. Я не понимаю, как мне действовать дальше.
, вопрос №4746888, Елизавета В, г. Курск
Дата обновления страницы 23.01.2015