Лишение 13 зарплаты
Здравствуйте, нас на работе лишили 13 зарплаты ссылаясь на экономический кризис, правомерно ли это?
Здравствуйте, нас на работе лишили 13 зарплаты ссылаясь на экономический кризис, правомерно ли это?
Здравствуйте Анна!
Премии — стимулирующие выплаты и порядок их начисления (лишения) определяется локальными актами организации. Если нарушений не усматривается, то вполне такое возможно.
С Уважением, Надежда.
Здравствуйте!
Все вопросы о премировании определяются положением о премировании в организации. Если у вас в трудовом договоре нет условия о выплате 13-й ЗП то действия работодателя правомерны так как стимулирующие выплаты производятся исключительно на его усмотрение
С уважением Александр
Здравствуйте!
Выплата 13 зарплата предусматривается коллективным договором, с примечанием — при наличии средств. В этом случае не выплата 13 зарплатой является правомерным.