Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Нестандартная ситуация. Новый директор
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, как быть: подала заявление по собственному желанию. Директор, находясь в отпуске, подписал мне его с отработкой 2 недели. За три дня до истечения срока отработки директор сменился, т.е. тот который подписал мне заявления уволился сам и пришёл новый директор. Проблема заключается в том, что новый директор отказывается признавать то заявление, которое было подписано бывшим директором. Кто прав ? И необходимо ли мне писать новое заявление на имя нового директора и отрабатывать еще 2 недели ?
Нет, не надо писать новое заявление.
По истечении двух недель не выходите на работу.
Требуйте расчета и выдачи вам трудовой книжки.
Добрый день, конечно, новое заявление писать не нужно и отрабатывать две недели повторно тоже не нужно.
Не нужно писать новое заявление.
Старое действительное. Вам по истечении срока нужно требовать расчета и выдачи трудовой книжки.