НЕправомерный отказ в трудоустройстве

Добрый вечер!

Вопрос: Как составить исковое заявление о нарушении ст.69 ТК.

Суть: В октябре 2014 я был приглашен на собеседование в ЦБ РФ на вакантную должность, прошел успешно собеседование с зам.нач. подразделения, далее прошел собеседование с нач. подразделения получил приглашение с суммой и и должностью, а также направление в кадры, где прошел сбор документов, проверку службы безопастности и мед. комиссию, все успешно, в дальнейшем был вызван для беседы человеком отвечающим за подбор кадров документов, в, после этой беседы в течении недели мне поступил звонок с сообщением о том, что мне отказано в должности в связи с ее сокращением. С первого собеседования до отказа прошло пол года в течении которого я был без работы, отклонил два предложения о работе и выучил около 15 объемных нормативных документов. Устно мне объяснили, что есть внутренняя деректива не брать на работу бывших сотрудников ряда банков в т.ч. ОАО Мастер-Банк, где я работал в течении полугода в 2011 году.

Я запросил официальный отказ, в ответе Банк России сослался на то что я не подхожу на должность, т.к. никогда не работал в проверках НКО, при этом следует отметить, что мой стаж работы в ЦБ РФ более пяти лет 2,5 из которых в инспектировании, а проверки НКО новая облать в которой мало у кого есть опыт.

Задача: составить иск на ЦБРФ

Вопрос: могу ли я потребовать компенсации (какой и как)

куда подавать иск и на что ссылаться?