Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Очередной отпуск
Добрый час!
Жена работает в Газпромнефти с января этого года,отпуск положен в июле, двое несовершонолетних детей, живем в Ямало-Ненецком округе, отпуск дают в сентябре, а мужа в июле мы можем претендовать на июль по трудовому договору.
Спасибо заранее.
Здравствуйте Салават!
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного профсоюзного органа данной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года.
В соответствии со статьей 122 Трудового кодекса РФ, право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы в данной организации. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
В сложившейся ситуации Ваша жена должна обратиться с заявлением к работодателю, о переносе отпуска на более ранний срок ( с сентября на июль) на основании ст.122 ТК РФ и с в связи с семейными обстоятельствами.