Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Продление отпуска
Часть моего гос. отпуска с 20 апреля 2015 года на 14 календарных дней попадает 1 мая (пятница) и 4 мая красный день перенесённый с 4 января ( воскресенье) постановлением Правительства. Когда выходить на работу 5 или 6 мая ?
- img035.jpg
, Алексей, г. Москва
Ольга Киселева
Здравствуйте, Алексей!
Выходить с отпуска 5 мая., так как праздничный день 1 мая не включается в отпускные дни и на этот день продлевается отпуск. 4 мая — день был перенесен с 4 января, но при подсчете отпускных дней переносы не учитываются, только праздничные дни в соответствии с Трудовым кодексом,( ст.115 «Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска, гл. 19 Отпуска, Трудовой Кодекс РФ)
Извините, Ольга! В ст.115 «Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска, гл. 19 Отпуска, Трудовой Кодекс РФ я не нашёл, что переносы не учитываются, 4 мая по "Графику работы" Нашего предприятия "красный день"?
Спасибо!
Вот, правильный ответ!
"В мае праздниками являются только 1 и 9 число. Постановлением Правительства РФ от 27.08.2014 № 860 с воскресенья 4 января на понедельник 4 мая перенесен выходной, но не праздник. Понедельник 11 мая стал выходным вместо субботы 9 мая, а праздник остался на месте. Поэтому все дни в мае, кроме 1 и 9, могут быть днями отпуска."